回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部の研修受講や必要な資料の購入などは相談すれば認めてもらえます。基本的にスキルアップはOJTがベースになるので、分からないことや未経験の分...続きを読む(全140文字)
株式会社エンカウント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エンカウントのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エンカウントで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部の研修受講や必要な資料の購入などは相談すれば認めてもらえます。基本的にスキルアップはOJTがベースになるので、分からないことや未経験の分...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
四半期ごとに上長との面談を通じて課題や目標設定、現時点での評価をフィードバックされるので評価の透明性は高いように感じる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ニッチな領域ではあるものの、その分参入障壁が高く、長引く出版不況の中でも常に一定の需要がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
家庭の事情により最終的には退職を選択しましたが、時短勤務や週休3日勤務など働き方の選択肢を提案いただき、勤務を継続できる可能性を検討していた...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
創業時から現在まで女性社員の割合が多かったため、必然的に女性が働きやすい職場環境が整備されてきたという歴史があるようです。続きを読む(全67文字)
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週休3日制度を推奨していたり、この業界にありがちな残業の多さや疲弊感は一切ありませんでした。駅チカで立地も良かったので、仕事終わりに買い物に寄り易かった...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
入社したての頃に比べたらかなり知識や技術が向上した。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって使うソフトが違ったりするので、ma...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ひとりひとりに指導者が付くということはなく、困っていたらみなさんが優しく指導してくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップについては、仕事の経験を通して成長できると思います。資格取得などの制度はないと思います。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員がほとんど20代と、みな若いため、手を挙げれば、キャリアアップできる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育にも力を入れ...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ゲーム案件からアニメ・実写映画と幅広くかなり多い作業量で否が応にもスキルアップします。新卒でここに来たら転職するころには中小ならディレクター...続きを読む(全95文字)
OJT中心で、若手でも現場取材を多く経験できる。海外特派員のチャンスもあり、成長機会は大きい。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は「仕事は見て覚えろ」という感じで、特に会社としての教育システムはなかったと思う。親切な先輩はいろいろ詳しく...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社して名ばかりの研修があって、その後はほとんど個人プレー。とりあえず現場に行って取材して原稿を書いて、実務をかず多く経験するスタイルの会社...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
質問はしやすい環境で、学ぶ意欲があれば対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その人のやる気に委ねられているので、人によっ...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社エンカウント |
|---|---|
| フリガナ | エンカウント |
| 設立日 | 2012年10月 |
| 資本金 | 600万円 |
| 従業員数 | 6人 |
| 本社所在地 | 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵1丁目7番1号タジマビル2F |
| 電話番号 | 052-228-9504 |
| URL | https://www.encount.co.jp/ |
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