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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

秋津鋼材のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、秋津鋼材株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に秋津鋼材株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

秋津鋼材の 社員・元社員による会社の評価

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秋津鋼材の 学生による会社の評価

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秋津鋼材の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

秋津鋼材株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年05月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも出来るような仕事です。
1年もあれば大抵のことは出来るようになります。
当たりの上司に恵まれればですが。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

秋津鋼材株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、いつか役職はつく
ノルマなどは特になく、既存の顧客の管理営業が主...続きを読む(全181文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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秋津鋼材の 他のカテゴリの口コミ

秋津鋼材株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年05月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員旅行や新年会など会社の行事は色々ありましたが、あまり参加への強制力はなく行きたい人だけ参加していました。
有給に関しては取りやすいように思...続きを読む(全184文字)

秋津鋼材株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスがいい
各種手当がきちんとつく
残業が少ないです
残業をしてもきちんと残業代が出ます
基本的に残業があっても1日2時間までです
【気に...続きを読む(全178文字)

秋津鋼材株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与はなかなか上がらない。
中途で入社しましたが、教育係の先輩社員には入社早々「いいなぁ、何もしなくても給料もらえて」
などの心ない言葉を浴びせられま...続きを読む(全175文字)

メーカー(素材)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ハードグラス工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
8年前
営業マネージャー・管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当する業務に必要な資格は取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
会社負担で取得したのだからと理由をつけ
本来なら支給されるはずの資...続きを読む(全154文字)

株式会社オハラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独自の社内研修があった。人材の育成面では、試行錯誤しながら整備を進めていたようだ。OJTの教育がメインだったが、皆親切だった。続きを読む(全69文字)

株式会社クラベの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から進んでやりたい、と名乗りを上げる社員には、チャレンジの場を与えてくれる、と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一握りの...続きを読む(全183文字)

セントラル硝子株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハラスメントやコンプライアンスの教育等について定期的に実施しており、社員の意識を向上させていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全143文字)

株式会社巧工業の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取りたい人はフォークリフトなどの免許を取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT以外の教育がない
キャリアアップを目指す...続きを読む(全116文字)

太平洋セメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
TOEICや資格の教材を取り寄せができる。昇給するわけではないが、資格に受かれば祝い金で数万貰えるためモチベーションになると思う。出世するには...続きを読む(全187文字)

YKK AP株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職は研修や教育体制がしっかり整っていると思います。他社と比較しても充実している方ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)

株式会社淀川製鋼所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は事務員にはないので、自力で成長していく感じになります。
マニュアルを見ながら自分で、問題をこなしていく感じになります。続きを読む(全70文字)

株式会社SKBの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修は比較的力を入れています
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員教育は大企業の真似事のように、形だけは立派な印象。実際はあまり...続きを読む(全85文字)

豊田スチールセンター株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップなど考えられない。言われた通り作業するだけ。過去の災害を振り返るという謎の集会がある。続きを読む(全70文字)

秋津鋼材の 会社情報

基本データ
会社名 秋津鋼材株式会社
フリガナ アキツコウザイ
設立日 1948年9月
資本金 8400万円
従業員数 52人
売上高 62億900万円
決算月 3月
代表者 北雅久
本社所在地 〒639-1038 奈良県大和郡山市西町127番地の5
電話番号 0743-56-2416
URL https://www.akitsu-steel.co.jp/
NOKIZAL ID: 1535425

秋津鋼材の 選考対策

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