この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社宅は会社が家賃を8割補助してくれるので、そこは他社に比べても大きなアドバンテージになると思います。転勤もありますが、その際も引越し費用は負担してくれます...続きを読む(全97文字)
株式会社エネサンス関東 報酬UP
株式会社エネサンス関東の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社宅は会社が家賃を8割補助してくれるので、そこは他社に比べても大きなアドバンテージになると思います。転勤もありますが、その際も引越し費用は負担してくれます...続きを読む(全97文字)
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ガスとリフォーム関連の資格については会社が全額負担で受験することが可能です。意欲的に資格を取りたい人にとっては、恵まれた環境だと思います。あまり見たことは...続きを読む(全129文字)
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営業職には少数女性の方がいます。本社にはたくさんの女性社員の方がいらっしゃいます。基本的には入社から数年現場を経験して本社は行くケースが多いと思います。現...続きを読む(全126文字)
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今後については少し不安である。LPガスという特性上主な市場は地方である。地方は高齢化が激しく、市場は縮小傾向である。その流れは今後ますます加速していくと思...続きを読む(全160文字)
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現場での経験を数年した後に本社やグループ会社へ転勤になる方が多いです。業界的にも役職にはまだ女性の方は少ないと思います。社内でリフォーム部の立場が多くなれ...続きを読む(全98文字)
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繁忙期以外は有給、フレックス制度共に使えるので、ワークライフバランスはとりやすいと思います。
育休や自担も取りやすいと思います。続きを読む(全64文字)
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新入社員時は同年代に比べてもなかなか良いと思います。
5年目時に地域職と総合職を選べ、その際に更に昇給します。続きを読む(全55文字)
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業界的に安定しており、浮き沈みは少ないかなと思います。
ただレッドオーシャンであり、伸びている業界ではないことは確かだと思います。続きを読む(全65文字)
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危険物を扱う業界であるので、さまざまな資格の取得が必要だが、その面については会社が100%負担した上で受験可能です。近年はリフォーム事業にも力を入れており...続きを読む(全104文字)
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住宅補助が7割出るので、かなり厚いと思います。
有給等もある程度自由に取得出来、フレックス制度も導入されているので、営業所にもよりますが、自由に使えると思...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
業務量や、給料、福利厚生に満足している。
転勤が好きで、いろいろな町に住みたいと考えてる人は、楽しいと思う。リフォームなども手がけており、お家...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
家賃補助が、8割出る。上限はあるが、結婚すると上限も上がり、かなり安く住める。また、残業代もしっかり出るためサービス残業の心配はない。ライフラ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
土日に当番があるが、しっかりその分振替休日を取ることが可能。資格がないと当番も出来ないので一年目は、当番がなくしっかりと休める。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があり、地域ごとに上限があるが、家賃の8割が会社負担(自己負担が2割)のため、かなり大きなメリットであると思う。そのおかげもあ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一般的な平均収入よりは多少は上かもしれない。しかし、将来の展望は全然わからない。管理職になればしっかり増えるというのは聞いているが、管理職への...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
若い社員を積極的に採用するように動いている。しかし、定着率は正直怪しいかもしれない。管理職の方々は若手を気にするようにはしている。特にパワハラ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
はっきり言うと地域や担当及び職場の雰囲気によりけり。冬が繁忙期な為、11~3月頃までは有給休暇等取りにくいが、夏は閑散期なので積極的に取得でき...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。
自分の仕事次第になるかもしれないですが、
あまり長時間労働はありませんでした。
事業所によりけりになっ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性は優遇されているため働きやすい。総合職採用で実際は営業希望でなくてもいずれ本社配属になることが多いため、良いと思う。産休も問題なく取得でき...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
新卒の頃は手当などで結構貰えると感じる。住宅手当が手厚く、残業も出る。ただこの増え続ける採用人数の住所手当が経営を圧迫していないか心配になって...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
たまたま良い成績を残していたからなのかもしれませんが、退職したい旨を告げたら一瞬迷うくらい引き止めてくれました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
営業次第のため、自分で仕事量を決めることができる為、自分の時間はかなり確保をすることができる。
有給は好きに取ることが出来る。
直行直帰も可能...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
所長クラスは優しく心穏やかなひとが多い。
パワハラなどは殆ど見受けられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長、部長クラスからは...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分の年齢に対して年収面で見ると高水準にあたると思うが、将来どれくらい貰えるのは不安がある。
ボーナスは約5ヶ月分と多いが基本給が低い為大手に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ガス業務よりリフォームや電力の案件を増やすような方針があり、社内にも専門家は少なく、受けてくれる人が見つからなかったり、期日までにできない場合...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社エネサンス関東 |
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フリガナ | エネサンスカントウ |
設立日 | 2008年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 633人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 関根徳幸 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号 |
電話番号 | 03-5404-5411 |
URL | https://www.enessance.co.jp/kanto/ |
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