エネサンス関東の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
親会社が大きな会社なので、業界の中でも安定している点が非常に魅力的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容の幅が広すぎて、営業...続きを読む(全132文字)

【良い点】
上司に気に入ってもらえると、高く評価してもらえる印象です。また反対に上司とうまくいっていない場合は、評価が下がってしまう傾向にあると感じます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
資格取得を推進しているため、望んだ人は取得したい資格があれば、本人のやる気次第で会社負担で受験が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全162文字)

【良い点】
総合職の社員の場合は借り上げ社宅で住宅費を会社が８割負担してくれます。自分で住居を選択できる点が非常にありがたいです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
本社勤務であれば、有給は取得したい時に取得できる印象です。しかし、事業所や営業所配属の場合は、人数が少ないところだと、休みが取りづらい印象です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
他の職種に興味を持ったため、転職をしました。福利厚生が非常に整っている会社で、長くゆったりと仕事をしていきたい人にとっては魅力のある企業である...続きを読む(全83文字)

【良い点】
地域に密着しているためお客様から感謝されることは比較的多いと言える
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の意味不明な指示によりやる気が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
評価は頑張りが上司の目に止まれば上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はいいがそこから給料が上がりづらい
現場管理職ク...続きを読む(全95文字)

【良い点】
今後エネルギーは高騰し続けると感じたため。輸入に頼っているガスに関しては特に影響が大きいと感じる。ガス事業だけでは厳しくリフォーム事業に舵を切...続きを読む(全305文字)

【良い点】
祝日が休みであるということ。一般のお客様を中心に営業となるため基本は土日が休むことが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急時...続きを読む(全229文字)

【良い点】
管理職に女性がいたりと、女性のキャリアアップにも積極的に取り組んでいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は良く残業している...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性は少なかったが、その分重宝されており男性社員が庶務的なことを率先して行っていた。
営業職の男性社員のサポートに回ることが多いので、外に出る...続きを読む(全104文字)

【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、産後・育児休暇後に復帰している女性社員もいました。男女比もそこまで感じず、私がいた場所は女性社員が多かったです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
どの会社もそうだと思うが女性の管理職割合などの目標はあった気がする。目標のために管理職にするのはどうかと思うが、一方で女性の待遇は悪くないと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
部長などの管理職に女性も多くいるため男女関係なく評価されている点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の4分の3を男性が...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職などはない。
男社会なので、女性の管理職推進なども特になかった。
昭和っぽい風習のある会社ではあるので...続きを読む(全251文字)

【良い点】
女性はかなら厚遇されてた感はありますね。当時の派遣社員の既婚女性子どもありの人は、しょっちゅう理由を付けては遅刻してきてたけど、管理者から怒ら...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
THE男性社会の会社です。社員用のお茶の補充やごみ捨てなど当番が決まっており、女性社員のみで構成されています。非常...続きを読む(全112文字)

【良い点】
出世を求めなければ極めて働きやすいと思う。ただし今は人材がいないので女性が要職につけることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
表...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性管理職はまだまだ少ない。
しかし、会社全体として育休等は取りやすい環境ではあるので、良いのではないかと思う。比較的復帰しやすい印象もある。続きを読む(全77文字)