社会福祉法人青葉仁会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
上下関係はあまりなく、人間関係は良かったです。温厚な上司が多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司になにか問題を指摘...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤やサービス残業が多すぎる。有給申請がなかなか通りませんでした。今はどうか分かりませんが24時間勤務があり...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからすぐに上司から有給はないと思った方がいいと言われました。その通りでした。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確じゃないと思います。あと役職が多すぎて指示系統がバラバラで統率がとれておらず、誰に確認をすればいい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
利用者との関わりを通して学びがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者に対して支援員は基本的にタメ口で怒鳴ることもあった...続きを読む(全110文字)

【良い点】
福祉の業界を変えた法人でもある。
福祉は3k職と言われるが青葉仁会では
仕事を通じてのものづくりや、利用者の笑顔になれるイベントにどを通じて...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社員としての給与は他の法人と比べても遜色ない。むしろ、いいと思う。
管理職でも、部長以上はかなり法外な給与がでる。なので、部長以上を目指すと...続きを読む(全198文字)

【良い点】
長岡福祉協会には複数の施設がありますが、基本希望を出さないと移動することはありません。病院や施設内での部署移動はあります。
職員が休んだ際休...続きを読む(全200文字)

【良い点】
私のやり方ではあまり参考にはならないと思うのですが、上長とメールと電話でやり取りしてスムーズに退職することができました。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)

【良い点】
退職時、引き留めの面談が複数回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司による暴言で退職を決意しました。
職員が続く施設...続きを読む(全139文字)

【良い点】
退職を止められなくて良かった
ネチネチ嫌がらせもなく退職する人へ強く当たったりもないです
【気になること・改善したほうがいい点】
早めに退職...続きを読む(全142文字)

【良い点】
退職金は途中からできました。
体が動くうちは介護で働き、夜勤などキツくなったらケアマネやれば良いと思っている。定年までご入居者と一緒に過ごせ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
夜勤であったり上司の当たりの強さから心身共に不調をきたしたことから退職を考えたが退職したい旨を上長に伝えた際に、他の働き方もあるよ等の相談に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
人間関係がとても良かったので、本当に迷った。仕事も無理なくできていたので、生活状況が変わらなければ転職は考えなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

【良い点】
シフト制なので時間の融通はきく。
勤続年数が10年経つと10万、20年経つと20万と給料、賞与とは別に賞金がもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全301文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体で言えることは低賃金重労働でした。昇給や賞与は業績に応じて上がったり、年収４００万円以上あれば続けてたか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職する時は、上司も無理には引き止めない姿勢で何も苦言も言われずすぐ退職することが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に聞...続きを読む(全347文字)