社会福祉法人紫水会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者や管理者に男性が多く、率先してセクハラやパワハラを助長します。産休や育休が取れず、小さい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤をする介護職は月収30万円くらいかと。評価制度はなく、直属の上司の気分で決まります。セクハ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になるほど空虚で偉そうになる方が多い傾向を感じます。パワハラ相談をしたところ、施設長室...続きを読む(全110文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラやパワハラが横行しており、仕事をしようにも妨害されるので困った。既婚の男性の先輩と2人...続きを読む(全104文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入職前の面談では名古屋を中心に手広く展開していると景気の良いことを言っていたが、新設してもスタ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
伸びしろは大きい
補助金が出る限り、新しい施設を作り続ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設を作り続けているので、職員の数は常...続きを読む(全84文字)

【良い点】
長時間労働なため、たくさんの仕事ができる。ハードワークが好きな人にとっては良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
退職者が多いので、長く続けられれば昇格しやすくなる。
仕事に関する専門知識が少なくても、上から気に入られればちゃんと昇格できる。
30代でも...続きを読む(全185文字)

【良い点】
人が少ないので、自然と多くの業務に触れる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に入ると、事務の時間は勤務表に考慮されてい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
比較的定時に帰ることができます。残業も少ないです。
また、他の職種の方とコミュニケーションをとる機会も多いので、その点は風通しがいいのではな...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が十分に機能しておらず、適切に評価された人が役職につかないケースが多く、現場の体制に不安を感じました。慢...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上のキャリアアップが見込めない。人事異動も少ないため、仕事も属人的、新たなスキルの習得が難しい。
自分がよ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
頻繁に面談や勉強会があり、向上心のある人にとっては成長できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的な事情による退職なの...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の身体的接触があり、施設長・本社の社員に相談を投げかけても意味がなかったです。相談窓口...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由、10年以上働いてる先輩の基本給が自分とほぼ変わらなかったためとても心配になった。役職に就いている上司が...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の子どもが病気になり、休みをいただきがちになりましたが、その際に居づらさを感じるようになり退職を決めました。...続きを読む(全130文字)

【良い点】
退職理由を尊重してくれて、無理な引き留めはなかったので、スムーズに退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
できるかぎり有休...続きを読む(全246文字)

【良い点】
過剰に引き留めや不当な扱いをされることなく退職を進めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に転勤があり、定住するこ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
子供の進学などでお金がかかる時期に差し掛かり、より高い年収を求めて転職を決意しました。

会社の雰囲気や仕事内容は好きでしたが、賞与等の条件...続きを読む(全153文字)

【良い点】
研修制度が充実しており、自分のスキルアップに繋がっていた。年間いくつもの研修が受けられることは、大きな会社ならではの良い点だと思う。また、私...続きを読む(全512文字)