社会福祉法人紫水会の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になるほど空虚で偉そうになる方が多い傾向を感じます。パワハラ相談をしたところ、施設長室...続きを読む(全110文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者や管理者に男性が多く、率先してセクハラやパワハラを助長します。産休や育休が取れず、小さい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラやパワハラが横行しており、仕事をしようにも妨害されるので困った。既婚の男性の先輩と2人...続きを読む(全104文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤をする介護職は月収30万円くらいかと。評価制度はなく、直属の上司の気分で決まります。セクハ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラがあったが、上に相談してもこちらに退職勧告をされた。法テラスや労働局に相談す...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入職前の面談では名古屋を中心に手広く展開していると景気の良いことを言っていたが、新設してもスタ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
伸びしろは大きい
補助金が出る限り、新しい施設を作り続ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設を作り続けているので、職員の数は常...続きを読む(全84文字)

【良い点】
長時間労働なため、たくさんの仕事ができる。ハードワークが好きな人にとっては良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
退職者が多いので、長く続けられれば昇格しやすくなる。
仕事に関する専門知識が少なくても、上から気に入られればちゃんと昇格できる。
30代でも...続きを読む(全185文字)

【良い点】
退職時、引き留めの面談が複数回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司による暴言で退職を決意しました。
職員が続く施設...続きを読む(全139文字)

【良い点】
人が少ないので、自然と多くの業務に触れる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に入ると、事務の時間は勤務表に考慮されてい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
施設が増えるとポストも増えるので、意欲のある職員にとっては昇進するチャンスが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつき、責任...続きを読む(全200文字)

【良い点】
施設がたくさんあるので、人間関係で悩んで辞めるくらいなら異動は許される。夜勤ができれば異動先は選べる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

【良い点】
能力がなくても意欲と元気があればある程度の役職につける。主任クラス以上の質は悪いので、能力が低くても、比較として上位にいれば役職がつく。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割に時給がとてつもなく安いです。特養は特に時給が安く感...続きを読む(全198文字)

【良い点】
入社したてはしっかり教えてもらえました。解らない時は丁寧に教えて頂いたり、カバーもしてもらえたと思います。役職者はとても良い人が多く感じまし...続きを読む(全181文字)

【良い点】
研修は月に一回くらいある程度で、各ユニットから一人が参加すれば良いです。
毎月、違う内容の研修ですので、その日に参加できなかったらまた来...続きを読む(全400文字)