社会福祉法人紫水会の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全116件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になるほど空虚で偉そうになる方が多い傾向を感じます。パワハラ相談をしたところ、施設長室...続きを読む(全110文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者や管理者に男性が多く、率先してセクハラやパワハラを助長します。産休や育休が取れず、小さい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラやパワハラが横行しており、仕事をしようにも妨害されるので困った。既婚の男性の先輩と2人...続きを読む(全104文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤をする介護職は月収30万円くらいかと。評価制度はなく、直属の上司の気分で決まります。セクハ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラがあったが、上に相談してもこちらに退職勧告をされた。法テラスや労働局に相談す...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入職前の面談では名古屋を中心に手広く展開していると景気の良いことを言っていたが、新設してもスタ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
伸びしろは大きい
補助金が出る限り、新しい施設を作り続ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設を作り続けているので、職員の数は常...続きを読む(全84文字)

【良い点】
長時間労働なため、たくさんの仕事ができる。ハードワークが好きな人にとっては良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
退職者が多いので、長く続けられれば昇格しやすくなる。
仕事に関する専門知識が少なくても、上から気に入られればちゃんと昇格できる。
30代でも...続きを読む(全185文字)

【良い点】
退職時、引き留めの面談が複数回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司による暴言で退職を決意しました。
職員が続く施設...続きを読む(全139文字)

【良い点】
人が少ないので、自然と多くの業務に触れる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に入ると、事務の時間は勤務表に考慮されてい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
比較的定時に帰ることができます。残業も少ないです。
また、他の職種の方とコミュニケーションをとる機会も多いので、その点は風通しがいいのではな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
入居者、入居者の家族とも交流が深く、最後を迎える時は悲しいですがやりがいを感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにか...続きを読む(全186文字)

【良い点】
古風でお固いイメージがありましたが、意外と自由です。服装も自由で髪型も一応カラースケールがあるようですが、特に何もいわれません。
【気になる...続きを読む(全136文字)

【良い点】
子どもが可愛すぎて癒しでした。ハイハイだった子が歩き始めたり言葉がどんどん出てくるようになったり、毎日新しい成長が見られて楽しかったです。2...続きを読む(全167文字)

【良い点】
一番の決め手は給料の良さです。他の園で働いている友人に聞くと、数万円の差があります。もう一つは人間関係の良さです。園見学に行った際に職員同士...続きを読む(全126文字)

【良い点】
保育で上手くいかなかったことなどを相談すると、親身になって一緒に改善策を考えてくれます。何か間違ったことをしても、「次はこうしていくといいね...続きを読む(全155文字)

【良い点】
・職員がやりたいと言った事は取り入れてやらせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
・人手不足で企画ややりたい事ができなくなっていった続きを読む(全78文字)

【良い点】
・女性が多く働いている
【気になること・改善したほうがいい点】
・産休制度がきちんとあるが、産休で抜けた穴を埋めるシステムがないように感じる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・コロナ禍で家族の面会やイベントが行いずらい環境が続いた
・管理職は年功序列で選ばれている印象がある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
・住宅手当：10.000円/月
・通勤手当：4.5000円/月（上限）
・駐車場代：施設により異なる
・食事代：200円/1回で食事可能続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・人手不足で残業が多くなっていったが、人手不足が解消が解消される見込みがなかった
・募集要項以外の業務が増えていった続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・新規施設を多く作っているが、人が定着していないため法人全体で人手不足が続いているような印象を受ける続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・賞与は年2回、合計で2.5ヶ月分
・評価システムが年に2回施設長と面談があったが、評価基準は不明確であった続きを読む(全74文字)

【良い点】
・新卒で入社した人には年に数回外部で研修があった
【気になること・改善したほうがいい点】
・研修について行っている理由が明確でなく、施設に還...続きを読む(全89文字)