靴のホツタの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあってないようなものです。基本有給も使えず、使うにしてもかなり理由を聞いてくるので、とても使いづらい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
休日に連絡が来ることはまずないので安心して休むことはできる。また残業は店舗によって大きく差があるが、当時私のいた店舗では残業は30分ほどあっ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
店舗によると思いますが、基本的に接客の技術や売り場のレイアウトを考える能力等は上がると思います。しかし、店舗によってはこういったスキルが身に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
希望休を月8日出すことができます。基本希望休は通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休がとれない。常に人手不足のため有休がと...続きを読む(全90文字)

【良い点】
入社して数か月すると、部門担当を持つので、担当する部門の靴について詳しくなると思います。
またキャリアアップについては社員、店長代理、店長と...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い、休みが少ない、労働時間が長いこれに尽きる。
特に労働時間に関しては、最初の契約時よりも長い９...続きを読む(全173文字)

【良い点】
性別関係なく働くことができる企業だと思う。特に現場においては女性の活躍なくして回すことができないので重宝されているように感じている。
【気に...続きを読む(全128文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年中着物を着るので、女性にとって体に負担がかかり、私は厳しかったです。
慣れるのかな？忍耐...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年々、女性社員は働きやすくなっていると思います。産育休暇はもちろん、小学校卒業までの時短勤務など、拘束時間が長い販売職には助かる制度だと思い...続きを読む(全261文字)

【良い点】
店舗にはパートの女性社員も多いため、コミュニケーションなどは取りやすいと思う。また、育児休暇や時短勤務などの制度も整っている。続きを読む(全69文字)

【良い点】
育休・産休は比較的取りやすい環境だったように思える。時短・パート勤務社員も多く居た。会社全体で女性の比率が高いため、女性の働きやすさという点...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休、育休を取っている社員も多く、取り扱いブランドや店舗も多数あるのでどこかには戻れる。
育児による時短制度が小学4年生まで使える。
【気に...続きを読む(全163文字)

【良い点】
個人的に働きづらかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は多数あると思いますが、その点を私は言えなかったため、諦めて働い...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性スタッフが多い環境でしたが、スタッフ同士の関係性が良く、日頃からコミュニケーションも取りやすい雰囲気でした。お互いにサポートし合いながら...続きを読む(全118文字)

【良い点】
結婚、出産したらパートになるのが当時は当たり前でした。お子さんのおむかえで17時や17時半には退社する必要があると、通常のシフトには入れずそ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性でも次長までなれるので性別はそこまで関係ない。
チーフから店長までは割となりやすく、特にチーフは多くの人がなっている現状。産休を取得して...続きを読む(全195文字)