就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社トレンディのロゴ写真

株式会社トレンディ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トレンディの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トレンディの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トレンディで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トレンディの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
スキルアップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3

トレンディの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

トレンディの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社トレンディの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助などはないが、社会保険もろもろは完備されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金が低いので、副業OKにした方がいいと思う。続きを読む(全78文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費全額支給、社会保険完備、残業代はしっかり出る
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給なし、賞与もほんの少し(期待しない方が良い)続きを読む(全76文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売系では比較的マシだと感じました。
売り場によりますが、休みも比較的とりやすいのではと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全108文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この手のお店からすると、とてもホワイトだと思う。夏期休暇、冬季休暇、有給休暇も必ず取るように言われる。正社員も多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生もしっかりしてるしアルバイトでもちゃんと加入できます。
有給は正社員、アルバイトともにあり、有給の消化は100パーセントで忙しい時期は...続きを読む(全161文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

トレンディの 他のカテゴリの口コミ

株式会社トレンディの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お年玉や予算達成のときに報酬がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは売り上げや店舗評価によって決まるので、毎年差が本当...続きを読む(全84文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今後のアクセサリー業界は、安価な通販サイトがある以上伸びていくとは言い切れないところがある。そこがちょっと不安。続きを読む(全76文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客やアクセサリーすきな人は楽しく仕事ができると思います。ディスプレイなども全部自分たちでおこなうので、やりがいはあります。商品も売れそうなも...続きを読む(全151文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望休はほぼ通る印象です。これは店長によるかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足だと有休が取りづらい。取れそうな雰囲気ではない。続きを読む(全79文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人はとても良かった。スタッフは女性しかいないがみんな和気あいあいとして仲が良かった。他の店舗では育児休暇とってる人もいた。続きを読む(全67文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関してはこれといったものはなかった。お客様の対応をするのでコミュニケーション力が身につけられる。続きを読む(全61文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性しかいない職場なので働きやすい。
店長、マネージャーに癖がある人が多かった。続きを読む(全46文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アクセサリーが好きだと自然と楽しく仕事ができます。アクセサリーの知識も身につくので仕事をしていて楽しかったです。社割も効くので気に入った商品を...続きを読む(全136文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アクセサリーの知識は身につくのでスキルアップにはつながっていると思う。ただその他のスキルアップは期待できない。
教育体制は良い方。先輩方がしっ...続きを読む(全95文字)

株式会社トレンディの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
100円や300円でアクセサリーが買える時代なので今後は閉店していく店舗が多くなると思うので、あまり需要がないと思...続きを読む(全95文字)

小売り(アパレル)の福利厚生、社内制度の口コミ

セキミキ・グループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人暮らしだとなかなか出費がきびしいため、おしゃれ制度といい、毎月20000円分洋服代がもらえるのですごく助かりました。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

Zebra Japan株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでも健康診断を受けられたのはありがたかったです。社割などもあったので、商品が好きな人にとってはありがたい制度でした。
定期的に評価が...続きを読む(全101文字)

株式会社サンポークリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が出る点はとてもありがたい。
自社商品は社割で購入できる。
その他に関しては特に目立った福利厚生はない。続きを読む(全62文字)

株式会社ロフトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は悪くないと思う。休みも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は一定の条件で遠方になっているものしか出ない。一律では出ない続きを読む(全80文字)

株式会社adapt retailingの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず有給がしっかりと使えます。地方への転勤の際は引っ越し代や家賃手当、地方ボーナスが出るようです。他店にヘルプにいくこともありますが、しっかり...続きを読む(全131文字)

株式会社西松屋チェーンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社都合の転勤になった場合、社宅が手配されます。家賃は全額会社負担で、家具付きのマンションに入居できます。続きを読む(全59文字)

株式会社バロックジャパンリミテッドの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
厳しいと思いますが、住宅補助があるとありがたいと思いました。
また、有給も取りたいときに取れないため、辞めてから有...続きを読む(全91文字)

株式会社アダストリアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
エステティシャン
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社販で働いてる店舗は50%、他の系列店は30%出かけるのがとてもいい。社員になればどこの店舗でも50%で買える続きを読む(全61文字)

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
一般事務
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社の商品を少し安く買えるのがいいところです。(定価が高いブランドを多く扱っているので…。)
社員用の宿泊施設もあります。
財形制度も積極的に...続きを読む(全222文字)

株式会社和心の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会保険やボーナスなど、一般的な福利厚生は整っています。
社員割引があるので、気に入った商品はお得に購入できます。
また、店舗勤務から本社勤務...続きを読む(全122文字)

トレンディの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トレンディ
フリガナ トレンディ
設立日 1989年3月
資本金 3000万円
従業員数 190人
決算月 8月
代表者 根岸芳郎
本社所在地 〒370-0849 群馬県高崎市八島町20番地KSビル2F
URL https://trendy1989.co.jp/
NOKIZAL ID: 1904510

トレンディの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。