福岡小松フォークリフトの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
西鉄グループ会社だから安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
西鉄グループ会社だから安定している。
休みもちゃんとしていた。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
給料は、歩合制で売ればその分もらえた。
訪問計画は、自主的に考えて行えた。
企業の雰囲気は悪くなかった。
西鉄グループなので、西鉄電車が無料...続きを読む(全201文字)

【良い点】
福利厚生は非常にいいと思う。西鉄グループ会社の為、当時は西鉄関連の社割、バス電車などフリーパスカードの支給があり、仕事以外にも大変活用する事...続きを読む(全193文字)

【良い点】
しっかりと教えてもらえる環境がある。
修理など先輩が親身に教えて頂けるが、給料はあまりにも少ないと思った。
また、転勤などもあり西鉄グループ...続きを読む(全183文字)

コンサルタント会社へ教育を依頼しているが、
体のいいリストラ研修になっている。
知っているだけで5～10人は退職している。

飛び込み営業が多い...続きを読む(全228文字)

昇級は殆ど無し。
年功序列の傾向が強いが、一方で若手には実力を求める。
そのため若手社員は薄給。
基本給は17万程度。

社員の入れ替わりが多...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列がメインとなる。
なんでこんな人が、、という方も多い。
また、部長以上は親会社の人間がメイン。
出世を目...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自由に仕事ができますし、取捨選択もできます。
部署すら希望すれば変更できるのでその点は利点かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
役...続きを読む(全122文字)

【良い点】
管理職になれば降格はないのでずっと安定して収入と立場を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういった基準で昇格や評価を決めた...続きを読む(全83文字)

【良い点】
管理職の方々は多くの経験を積んだ方ばかりで知識は多いため相談はしやすい環境であった
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風土の...続きを読む(全146文字)

【良い点】
部署によるが私の上司は大変良かった。常に相談に乗ってくれるし、部署として何をすべきが明確だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全114文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
本社(営業など)とは現場担当している方としかほぼ面識がなく、社員同士のコミュニケーションは...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ある程度の管理能力と実務スキルがあれば誰でも管理職になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
·下の意見は7割型スルー、上への報告も美...続きを読む(全107文字)

【良い点】
店舗での勤務でした。社員の方々はとても親切で風通しも良く、ロープレなども積極的に手伝っていただき成長できる環境だったなと感じます。近隣の店舗...続きを読む(全253文字)

【良い点】
自転車好きな人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか管理職は自転車嫌いが多い。自転車の話をするたびに微妙な表情を向けられる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
人柄はみんないい。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点というよりは、アドバイスになるが、どの会社でもそうだと思うが、人付き合...続きを読む(全90文字)