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株式会社北國新聞社

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株式会社北國新聞社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社北國新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年8月30日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 2年前
  • 記者・ライター

【良い点】とにかく現場主義なので習うより慣れろ、という感じ。裏を返せば、やりたい人にはやりたいだけ、たくさんの経験を積ませてもらうことができます。記事の内...

株式会社北國新聞社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2017年8月11日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 記者・ライター

【良い点】記者として、成果を出せば、部長になる人もいる。部長級になれば、年収も1千万を超えるからいいだろう。ただ、女性は3年以内に辞めて行く人が多いことも...

株式会社北國新聞社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年4月20日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 記者・ライター

【良い点】ワークライフバランスなんてあったもんじゃない。午前10時から夜中の12時まで働きづめです。ノルマも多く、出版物は年間50万円ほど課されます。給料...

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仕事のやりがい

投稿日:2017年3月8日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 3年前
  • 記者・ライター

【良い点】とにかくネタさえ拾ってこれば評価されること。ネタがないと大変ですが、ネタありきで真面目さ、愚直さ、素直さ、成果、いずれもそこそこバランスよく評価...

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女性の働きやすさ

投稿日:2016年7月15日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 3年前
  • 記者・ライター

【良い点】結婚出産で退職する女性が多いため、続けてくれるように、短時間勤務や育休期間を柔軟に変更できるようにするなど、改善を進めている流れはあった。今後、...

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女性の働きやすさ

投稿日:2016年6月30日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 4年前
  • 記者・ライター

【良い点】良い点は、全くありませんでした。蔓延的な人手不足に、昔ながらの体育会系、独裁政治気質の会社でした。男性でも女性でも関係なし。整理部の女性は、昼夜...

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入社後のギャップ

投稿日:2016年5月9日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 記者・ライター

【気になること・改善したほうがいい点】新規読者拡張ノルマがあり、達成できなければ自腹を切らされることがあるという事。また、同業他社の社員と先輩社員に聞いた...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2016年3月12日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 記者・ライター

【良い点】様々な人に出会え、いろんな分野のことに触れられるのでかなり勉強になる。地方紙としての媒体力が強く、地域の人たちからそれなりに頼りにされる。【気に...

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社員、管理職の魅力

投稿日:2016年3月3日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • その他職種

【良い点】いろんなひとがいます。県紙なので、地元の方が多いと思いますが、他の県出身のひとも多いです。業界全体に言えることだと思いますが忙しいです。やりが...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2016年1月11日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 9年前
  • 記者・ライター

【良い点】社会、経済、文化など取材対象の幅が広く、記者としての実力を身に着けることができる。本人の努力次第で、好きな対象を取材し、多くの人に読んでもらえる...

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仕事のやりがい

投稿日:2015年12月13日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 4年前
  • 記者・ライター

週休2日与えられていますが24時間365日なにかあれば対応することになるので体力勝負です。ニュースをつかみ、しっかりと取材して記事を出すことが全てなので、...

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仕事のやりがい

投稿日:2015年11月10日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 3年前
  • グラフィックデザイナー

大半が記事下広告、または新聞社が主催しているイベントのポスターや記事広告であった。新聞に実際に載ることはやりがいを感じられるが、短納期なので、仕事の入れ替...

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仕事のやりがい

投稿日:2015年10月30日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 7年前
  • 記者・ライター

【良い点】スポーツ、文化など、社会部の取材対象が幅広く、デスクもいろんな記事の執筆を任せてくれる。部署にもよるが、質問すれば丁寧に教えてくれる先輩が多い。...

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仕事のやりがい

投稿日:2015年9月24日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 3年前
  • グラフィックデザイナー

【良い点】
給与、福利厚生が整っている
【気になること・改善した方がいい点】
短納期なため職場の雰囲気が緊張していて、暴言も飛び回る。とりわけ男臭い職場...

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仕事のやりがい

投稿日:2015年8月13日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 記者・ライター

【良い点】
記事が新聞に載ると、取材先からお礼の電話がかかってきたり、街中で会ったりしたときに「この前はありがとう、嬉しかったよ」と言ってもらえる。
【...

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ワークライフバランス

投稿日:2015年7月15日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 2年前
  • 記者・ライター

ワークライフバランスは取りづらい。裁量労働制のため定時がなく、残業は当たり前となっている。仕事の後に友人と飲みに行くというのはほぼ不可能だと思った方がいい...

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入社後のギャップ

投稿日:2015年5月28日
回答者:
  • 50代前半
  • 男性
  • 12年前
  • その他職種

封建的な社風。
上司が言うには、有給休暇は、もしもし万が一どうしても休まなきゃならない時のみ。
昼食は持参してはいけない。社内の高い食堂を強制利用させられ...

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年収、評価制度

投稿日:2014年11月24日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 編集者
  • 社員クラス

給与は地方企業の割りにかなり高額である。その分、会社にいる時間は長く、平均で14時間ほど。
評価制度があいまいで上司に好かれるかどうかがかなりポイントとな...

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退職理由

投稿日:2014年7月18日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 個人営業

中途入社で入ったが、努力すればそれなりのポジションを任されるようになります。収入面でも同学年の2倍は軽く上回ると思いますが、日々、ノルマとの戦いです。自分...

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ワークライフバランス

投稿日:2014年7月18日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 8年前
  • 個人営業

自分がいたのは、北國新聞事業社で、北國新聞社の子会社的なもの。仕事内容は、基本的に新聞拡張員とほぼ同じだが、いわうる店員さんみたいなもの。なので、配達さん...

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