関西金網の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
意志をもって活動することができれば、ある程度自由があり伸び伸びと思った成果を上げることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
形...続きを読む(全145文字)

【良い点】
経営者も従業員もセクハラやパワハラには敏感です。親会社の影響もあり社会的圧力に対してはきちんと制度化し対応もする会社です。女性の起用にもこれか...続きを読む(全189文字)

【良い点】
組織が旧態依然としていて伸びしろはありませんが、主要な製造業にはほぼ入り込んでいる製品なので、この先永続的につづく業態ではあります。
【気にな...続きを読む(全174文字)

【良い点】
部署にもよりますが残業が少なくプライベートな時間は確保しやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多く教育体制が整っ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
製造用金網コンベアなどはなくならないので仕事量は安定していた印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代、30代が少なくなぜす...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ほぼカレンダー通りなのでプライベートの時間が取りやすかったです。
誕生日休暇などもあり、仕事量も安定しているので休みは取りやすいです。
【気に...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度があるが会社から取れと言われた資格にしか適応されないです。

製造からの出世はなく主任以上の役職には付...続きを読む(全82文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは無いに等しいです。年間休日が100日を切り、家庭の両立は難しいため。
加...続きを読む(全134文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業のため仕方がないが、福利厚生は皆無と言っていい。
基本給はかなり低く抑えられており、他...続きを読む(全95文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っていない。
新人は教えられていないことを何故出来ないのか上から詰められること...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
2019年頃から明日のクラウドという評価制度を導入し、職場や個人の評価をしてましたが、何を基...続きを読む(全145文字)

【良い点】
近年、賃上げを頑張ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは評価に優劣がつきにくい。そのため、優秀な若手は他社は転職する。続きを読む(全77文字)

【良い点】
福利厚生が充実しているので、給与は低いですが生活の不安はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価制度なため、いくら頑張っ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列型の給与方式であるため、どんなに利益を上げていても同期と年収は変わらない。そういうところから辞める人もいる続きを読む(全77文字)

【良い点】
昇給有りで将来計画は立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なる年功序列の会社、古いしきたりが多く残っている
経営陣も高齢化傾向続きを読む(全78文字)

【良い点】
普通というかんずです。高くもなく低くもなくです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与は、わかりません。評価制度は、まだ始まった...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年収については周りの企業と比較してもかなり高く、また同業者で比較きてもかなり高く、満足のいく水準だった。社内でも年収の高さが転職をはばんでいる...続きを読む(全205文字)

【良い点】
定期昇給は毎年あります。
また近年はベースアップも大幅に上がっており、給与はよくなっていくと思います。
交代勤務なので手当も着くので生産がある...続きを読む(全151文字)

【良い点】
暇です！いつでも休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
浮き沈みが激しい。ボーナスも毎年ばらばら。暇でやることがないことがよくあり苦痛。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジシートはなく、社内の基準に照らし合わせた評価(積極性やコミュニケーション等)があり、それによって評価され...続きを読む(全136文字)