この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議の為の会議用の資料や重複する仕掛案件の発表など
とにかく無駄が多い。謎に若手社員の会議出席は任意となっているが...続きを読む(全158文字)
KBセーレン株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
会議の為の会議用の資料や重複する仕掛案件の発表など
とにかく無駄が多い。謎に若手社員の会議出席は任意となっているが...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
住宅手当が1番の利点。 大阪本社は社員寮 東京支社は借り上げ社宅の
形で格安に住める。工場勤務(鯖江 長浜)も同様のはず。
固定費がかなり浮く...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
親会社吸収前の旧社入社の方や親会社から出向した方が管理職。
数字に強い方が多い印象。また部下に対しても真摯に向き合って
くださる方は多いのであ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
賞与が親会社の好業績の影響で増えてはいるが根本的に基本給は
あまり高くなく年収の賞与に占める割合は大きい続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業はあまりない。無駄と感じる業務ばかりでこの状態なので実態はもっと
手が空くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場を持つメー...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年功序列のため、年齢が上がるにつれて年収も微々たるものではあるが、上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確でない...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ジョブローテーションで経験を積んでいける。
セーレンの子会社のため、安定基盤がある。
福利厚生もしっかりしている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社宅があり、立地は便利なところではないが、かなり安い家賃で住むことができるところはいい点であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
副...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、ワークライフバランスを保ちたい方にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ができないので、稼ぎたい...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
給料が上がっていきにくいので、将来が見えない。
仕事にもやりがいをあまり感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の古い考え方。...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
残業がないため、予定を入れやすい。部署によるが、有給は比較的取りやすいと思う。自分の裁量で取ることができる。旅行が好きな人は有給をとって一週間...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
とにかく人がいいため、辞めたくなくなる時がたまにある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないため、稼ぎたい人には不向き。人によっ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
部署によるが、新人には比較的優しめに接してくれる。(ほとんどが40代以上のため)
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の分配方法がおか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
旧カネボウの人たちはとても高収入な印象だった。会社がセーレングループにM&Aされて以降、入社された人たちはあまり良い年収の印象ではなかったが、...続きを読む(全180文字)
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旧カネボウの事業を継承した会社ということもあり、人を大事にする社風をイメージしていたが、そんな社風は一切なかった。役員クラスは親会社の出向が多く、旧カネボ...続きを読む(全170文字)
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大手合繊メーカーが国内生産を撤退している事が追い風となり、原糸販売は好調。ただ、ファッション関係は親会社とコラボを行っているものの国内市場縮小している為、...続きを読む(全152文字)
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若手でも責任のある仕事を任せてもらえる事が、この会社の良いところ。営業マンが商品ニーズを収集し、開発と一緒に商品を開発、販売する事ができる。
年齢関わら...続きを読む(全168文字)
会社名 | KBセーレン株式会社 |
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フリガナ | ケービーセーレン |
設立日 | 2005年5月 |
資本金 | 34億4000万円 |
従業員数 | 440人 |
売上高 | 155億3100万円 |
代表者 | 寺前勝基 |
本社所在地 | 〒916-0038 福井県鯖江市下河端町第6号1番地1 |
URL | https://www.kbseiren.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。