工事センターの営業アシスタントの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
社会保険完備でその他一般的な福利厚生は揃っていた。待遇についても安心して働ける内容だった。
現在は社員教育に力を入れており、研修や資格取得支援...続きを読む(全183文字)

【良い点】
数年前までは教育マニュアル等が存在しておらず、社員の足並みをそろえることが難しくて離職する社員も多かった。
近年は研修制度を見直したり、手厚い...続きを読む(全197文字)

【良い点】
9時から17時半の8.5時間勤務。忙しい2月から8月にかけては9時から18時の9時間勤務だった。
お客様都合で作業計画を立てるため、残業する事...続きを読む(全164文字)

【良い点】
長く働ける会社だと思ったから、持ってる資格を活かせる仕事だと思ったから。
PC作業は基本的操作ができれば問題ない。資料をまとめるソフトの扱いを...続きを読む(全207文字)

【良い点】
全プロパー社員の約半数は女性だった。育児休暇・介護休暇制度があり取得実績もある。育児休暇からの復帰率も高い。
管理職の15％は女性管理職で、今...続きを読む(全167文字)

【良い点】
アポイントの管理は専用のアプリケーションがあります。あまり使いやすくはないですが、必要最低限の機能は組み込まれており、慣れてくるとそれなりに使...続きを読む(全177文字)

【良い点】
業界も社風も男社会的なところがあり、女性のキャリアアップはあまり見かけませんでした(良くて主任クラス)。
キャリア志向の女性には厳しい環境かも...続きを読む(全254文字)

【良い点】
シフト制のため、有給休暇を毎月1日ずつ混ぜ込みやすく有休消化率は高い方だと思います(支店によると思いますが)。
また、担当業務によっては車での...続きを読む(全223文字)

【良い点】
引っ越しに伴う受託業務があるため、ある一定量のニーズはあるので、社長が無鉄砲に規模拡大に走ったり、新規事業で大博打をしたりしなければある程度は...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業代は全て払われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年目標管理シートのようなものを書きますし、上長面談も行なっていますが、ど...続きを読む(全181文字)

【良い点】
時期により忙しさが大きく異なり、春夏は忙しく秋冬は割と暇。

暇な時期も0時過ぎまで働くことはあるが、労働の濃度は薄くだらだらゆっくりと働く感...続きを読む(全243文字)

【良い点】
上手精鋭なので、頑張り次第では色々な仕事を任せてもらえる。様々な業務に携わってみたいと考えてる人には悪くない職場だと思います。
【気になる...続きを読む(全174文字)

所属する支店によってさまざま。嫌な上司にあたると地獄。また基本的に責任は負わない。
お客様が責任者をだせといくクレームの事案にも極力関わらず中にいる事務...続きを読む(全154文字)

やりがいは通常業務ではあまり実感がでてくるのは困難と思います。ただし、現場作業等のや工事のことがわかってくると現場作業員から頼りにされることもあります。ま...続きを読む(全180文字)

女性の働きやすさといえば正直決していい方ではありません。なぜなら工事現場の直接やりとりをする為作業の仕方、部材、現場の状況を把握しないとえらく怒られます。...続きを読む(全153文字)

給料は残業代が出ていたので繁忙期には残業代がでない役職の方々より給料が多くなる逆転の現象がでる支店があります。ただし大都市を担当している支店の所で地方の方...続きを読む(全163文字)

役職のある人(本社勤務・支店長・主任など)は基本土・日・祝休みですが、一般社員は
シフト休みになります。自己申告は可能ですがみんなと相談する事になると思...続きを読む(全155文字)

将来性としては引っ越し業界自体件数減少でそれに伴って売り上げ自体減少しています。
また同業他社に仕事をとられている傾向があり新規で得意先を見つけない限り...続きを読む(全159文字)

電気工事事業の企業になる為電気工事に関する資格は当然取得を奨励しています。受験料金は自己負担になりますが、試験に合格すれば受験料は本社から支払われます。
...続きを読む(全153文字)

閑散期・繁忙期の大きさが激しい。大都市を管轄している支店になると繁忙期は帰宅が遅くなります。地方の支店ならばそれほど帰宅時間が遅くなる事はないと思います。...続きを読む(全156文字)