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株式会社上野忠

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上野忠の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社上野忠の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社上野忠で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

上野忠の 社員・元社員による会社の評価

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上野忠の 学生による会社の評価

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上野忠の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社上野忠の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後人口減で影響の多い食品系の企業ですが、社長がかなりチャレンジングな方にて新しい市場への仕掛けを幅広く進めているところです。閉鎖的な和菓子業界において...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    上野忠を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月21日
    回答者:

    【良い点】
    店舗配属前の研修はしっかりしていたと思う。細かいことを言われていたので火傷対策などしっかりしていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2020年2月4日
    回答者:

    【良い点】
    社長がしっかりとメディアに露出しており、その手腕は世の中からも評価されている点は素直に尊敬できる。社内で実施している毎週の全体朝礼に社長や常務...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月13日
    回答者:

    【良い点】
    評価制度はグレード制を採用しており、年2回のタイミングで、360度評価・職能評価・パフォーマンス評価の3つの観点から総合的に評価が行われます。...
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2014年10月6日
    回答者:

    労働時間に関しては残業はほぼなし。有給休暇は気兼ねなく取れる雰囲気です。住宅補助・食事補助・育児支援などはありません。通勤補助は少額ではありますがあります...続きを読む(全190文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年12月30日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事前も家に帰ってからもとにかく仕事。プライベートの時間なんて存在しない。
    同じ便を担当する人へよろしくお願いしま...
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    上野忠の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社上野忠の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接の際のイメージと入社後の差異はさほどありませんでした。
    良くも悪くも非常にオーナーの強いオーナー企業ですので社長と会い話しをしてみた結果、自分と相...続きを読む(全166文字)

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    株式会社上野忠の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事における自由度が高く自身がそれを求めば望むなりのチャンスを与えてくれる企業です。
    そのことはつまり、指示を待つスタイルを好む人にとってはツライかも...続きを読む(全157文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社外林の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    歴史がある。インバウンドで外国人からのお菓子の需要がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと新しいことに挑戦したほうがいい。
    ...続きを読む(全95文字)

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    伊藤忠食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性としては問屋業だけの脱却に非常に積極的である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面やその他の福利厚生がまだまだ大手メーカー...続きを読む(全90文字)

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    株式会社中原の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中国から安い材料を仕入れて大手メーカーに売っているので手堅い商売だと思います。倒産の危険性は極めて低いと思われます。続きを読む(全64文字)

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    株式会社山本海苔店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    老舗なところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海苔の価格が上がっているのに対し、需要は減ってきているため将来性に関して言えばないと思う。続きを読む(全79文字)

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    TOKYOフレッシュ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    需要が一定数ある職種なので
    お客様とのパイプをしっかり持てれば
    安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日本の農業自体が
    弱く...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ヤクルト東海の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品業界であり、ブランド力があるため安定性はあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合他社との価格競争になると、非常に厳しい。続きを読む(全77文字)

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    株式会社小田原鈴廣の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    競合は地元に根付いてる企業の為そんなになく箱根の近くにお店があるのでお土産として買っていただきやすいと思う
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)

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    株式会社神戸物産の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昨今の物価上昇により、スーパーの中では需要が上がっているとは思う。
    たた、原価上昇や人件費の高騰も考えると他のスーパーよりは見通しが明るいか...続きを読む(全119文字)

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    株式会社日本アクセスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    早晩この先行き詰まることが見えてる業界なのに、危機感が薄い
    新しい施策、方針が打ち出せずこのままだとジリ貧になっ...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ドトールコーヒーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    薄利多売の方針のため、利益はあまり高くないと感じた。コーヒー豆などの物価も上がっており、値上げを何度かしていたため、安さで売るのは次第に厳し...続きを読む(全87文字)

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    上野忠の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社上野忠
    フリガナ ウエノチュウ
    設立日 1975年7月
    資本金 3550万円
    従業員数 60人
    代表者 上野晃富史
    本社所在地 〒542-0066 大阪府大阪市中央区瓦屋町3丁目1番23号
    NOKIZAL ID: 1410916

    上野忠の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。