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株式会社山下商事

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山下商事の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山下商事の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社山下商事で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山下商事の 社員・元社員による会社の評価

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山下商事の 学生による会社の評価

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山下商事の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社山下商事の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年12月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

印象のギャップは人間関係の悪さが一番だと思います。協力とか連携はまるでなくほかの人が困っていても知らん顔でした。また、給与が人によって体系が大きく異なり...続きを読む(全161文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    山下商事の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社山下商事の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が働いていた時毎日定時で帰れました。税理士の先生がついているのでとても心強かったです。税理士さんやそのアシスタントさんもとても人柄が良く、...続きを読む(全162文字)

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    株式会社山下商事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 法人営業 正社員

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    研修は全くありません。よくいえば研修はすべてOJTです。仕事をしながら自分で身に着けるしか学ぶ方法はありません。よって会社の力での成長はありませんので自...続きを読む(全164文字)

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    株式会社山下商事の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 法人営業 正社員

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    日曜日は固定で休めるので生活に安定感はありました。残業もほとんどありませんでしたから予定は立ちやすい会社です。時間はある一方、使うお金がなく生活が充実し...続きを読む(全151文字)

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    株式会社山下商事の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    給与はほとんど上がりませんでした。生活費を賄うのがやっとで、貯金もできない金額です。昔からいる一部の人だけが優遇されボーナスもありましたが、あとから入社...続きを読む(全157文字)

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    株式会社山下商事の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 法人営業 正社員

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    やりがいは自分の担当職務を全うすることからしか得られませんでした。研修等も一部の人に対してしかなされず、ただ勤務時間中飼い殺しになっているだけです。とも...続きを読む(全156文字)

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    株式会社山下商事の口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    一番の理由は給与の不足と、社会保険の未加入です。雰囲気も悪くありませんでしたし、自由に自分のペースで仕事が出来ましたので楽しい職場でしたが、家族を養うに...続きを読む(全160文字)

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    株式会社山下商事の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    私の在籍時は昼食は無料で弁当が提供されました。休暇は週初めと週末以外は月に一日程度であれば取ることができました。労働時間は残業がなく安定してる反面、残業...続きを読む(全167文字)

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    株式会社山下商事の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    人気ハウスメーカーの下請けとして仮設資材のレンタルを行っているため、仕事がなくなることはないものの、景気による仕事量の変動が激しい会社です。しかし、景気...続きを読む(全179文字)

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    株式会社山下商事の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 一般事務 正社員

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    人のいい方ばかりあつまっています。
    社長も気さくな人で、その息子さんが素晴らしいです。
    そのムードメーカーの息子さんのおかげで社内の雰囲気はいいです...続きを読む(全156文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    藤井産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    栃木県内ではネームバリューがあります。2年目の冬の賞与以降は、約6ヶ月をもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    稀に希望とは異...続きを読む(全91文字)

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    リコージャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の人柄が良い。基本的に優しくて良い人が多い。ただし指導する面もありメリハリがあった。さまざまな業種の現場へ訪問できる経験はコミュニケーシ...続きを読む(全535文字)

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    株式会社小泉神奈川の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界最大手なので知名度抜群
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和的な会社であり、社員は歯車程度にしか考えていない。数字が全てで、数字...続きを読む(全195文字)

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    ヤチヨコアシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    飛び込み営業のスタイルなので1番難しいため、スキルアップ出来ると思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業の多さ、出勤時間の早さ...続きを読む(全104文字)

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    ダイドー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前にもきついや給料が低くなど、会社への不満は先輩社員が言っていたのでギャップは特にない。
    思ったよりも取り扱っている商材が多いのはギャッ...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ヤマデンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 その他 正社員

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    【良い点】
    残業なし、賞与が多いなどの謳い文句がありました。
    実際にそのあたりの部分は事前に聞いていた事と大きな違いは少なかったのではないかなと思います...続きを読む(全209文字)

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    株式会社マーションジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【良い点】
    担当ブランドの魅力を自分の力で発信できる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJTとは名ばかりで社員に全部任せて分からない所があれ...続きを読む(全194文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手だったので、安定した働き方ができると思い入社しました。福利厚生も整っているため環境で困ることはないと感じます。続きを読む(全63文字)

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    株式会社ケンコー・トキナーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 女性 7年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内文化はかなり昭和的で、性別による役割意識が色濃く残っています。女性のみ制服がある点は象徴的で、入社後に違和感...続きを読む(全131文字)

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    東和産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    冷凍業界の為、今後もニーズは高まっていく傾向がある為入社。
    不定期ではなくあるが、勉強会も開催しており、メーカー研修にも参加できる、
    職場環...続きを読む(全109文字)

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    山下商事の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社山下商事
    フリガナ ヤマシタショウジ
    設立日 1975年9月
    資本金 1000万円
    従業員数 12人
    代表者 山下恵司
    本社所在地 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町2丁目1番2号竹田ビル802号
    URL http://www.yamashita-shoji.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1617032

    山下商事の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。