健遊館の非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
無資格、未経験から始めてもスキルアップの意欲があれば管理者クラスになれる。資格手当もしっかり付くので給与面は安定している。

【気になること...続きを読む(全200文字)

【良い点】
介護業界では比較的に給料が良い。資格手当もしっかり貰える。送迎ドライバーが居るため、送迎業務はない。(添乗は有り)
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的に座位が保てる利用者が多く、介護度も軽い人が多いので介助する側としては負担が少ない。若いスタッフが多く、明るい雰囲気がある。
【気にな...続きを読む(全209文字)

入社してすぐに求人情報と違うことに気づきました。給料、休み、労働時間、もちろんサービス残業、上司と仲が悪い、インフルなのに出勤を強要、介護としては楽しい...続きを読む(全159文字)

ヘルパーなどの資格もなく、介護の仕事の経験もなかったのですが、雇っていただき働くことができました。
いろいろな方がいるので、中には相手をするのも大変な...続きを読む(全151文字)

入社を決めたのは学歴が
あまり関係ないことです。
忙しさのあまり、ほとんど何も
教えてもらっていませんでした。
社員もパートも同じ仕事内容です。...続きを読む(全168文字)

労働環境・人間関係・社風が合わなくなりました。初めて介護の仕事に携わりましたが、会社側に社員を育成する力はないと感じました。
発展ばかりを追い求めて、...続きを読む(全155文字)

資格を持っていないアルバイトも普通に介護していました。シフトは基本的に自由に組めます。スタッフの入れ替わりが激しいです。私は非正規社員として働いていたの...続きを読む(全156文字)

退職理由は、社会との関わりが少ないことが最大の理由。通所介護なので、利用者を迎えに行き、サービスが終わると、自宅に送迎して終わるというのが一日の流れです...続きを読む(全158文字)

管理職になると、給料が良いと聞きます!しっかりしていて、他で社会を経験されている人ほど管理職になっているイメージがあります!関係もわるくないのと、若い人...続きを読む(全158文字)

スキルに関しては、私がいた時にはあまりないイメージですね。各々が学びたいことをプライベートで学ばなければスキルアップにはならなかったですね。キャリアアッ...続きを読む(全167文字)