この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品が多種品目あり工程が複雑化している為、突発残業になりやすい。製品のトレーサビリティを強化して突発残業を計画残業...続きを読む(全221文字)
株式会社K&M 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社K&Mのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社K&Mで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品が多種品目あり工程が複雑化している為、突発残業になりやすい。製品のトレーサビリティを強化して突発残業を計画残業...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
代休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が多すぎて、休みは寝て1日が終わることが多いです。
ライフワークバラン...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いため毎週休日出勤をしないと仕事が終わらない。
残業も毎日2~3時間しないと終わらない...続きを読む(全128文字)
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週休二日制でとてもよかったです。いまでもそのような取り組みがなされているようで・・・
また残業も比較的少なくワークバランスを大切にしている人はいいかもし...続きを読む(全154文字)
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週休2日祝日休み有給休暇取得をでき、仕事とプライベートのメリハリがきいている
育児休暇もあり、女性社員にも働きやすい風土ではあると思う
その他の諸制度...続きを読む(全154文字)
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プライベートとのバランスは比較的よく、自分の働き方次第では定時に上がることも可能です。逆に作業効率の悪い人はだらだら残る事になります。出産・育児・介護につ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
フォークリフト等の資格は未取得でも会社負担で取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械操作は見て覚えるのが中心。
マニュアルがあ...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はとらず、中途採用しかしていない。またOJT制度というしっかりしたものはなく能力がある人でも低賃金で労働させ労...続きを読む(全324文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の一般企業では無いような独自の福利厚生があったりする。詳しくは記載はできませんが特殊な休暇制度があったりする。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全562文字)
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【良い点】
具体的な指標はなく、聞いても答えてくれない上司でした。最早個人の裁量に委ねられすぎていてイエスマンしかいない、自己意識も低ければ業務改善の兆し...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
公共施設向けや住宅関係向けも多いため安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
とある転職サイトから入社をしたのですが、転職サイト...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入った当初は頑張ろうと思っておりましたが、
入ってからはあまりにも仕事量の多さに対応が追いつ...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しすぎる。
人員にあった仕事量ではない。
日々溜まっていく納期遅れ。
解消してもどんどん溜まっていく。
...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は20時間程度と話を聞いて入社しました。
実際には残業は40-60時間ありました。
更には休日出勤も月3回あり...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
外国人が多く働いているが、皆さん真面目に働かれているので、頑張るかという気持ちで働けます。
優しい方も多かった印象です。
【気になること・改...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
業績がギリギリ安定していることぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼勤務での契約のはずが、勝手な都合で強制的に夜勤をやらされた挙...続きを読む(全407文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で男性の育休取得が推奨されているが、業務量が多く取得は困難。合理化も進められており、1人当たりの業務量の改善は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休日出勤したら代休を必ずとること。
【気になること・改善したほうがいい点】
代休は月内に取らないと所長からの圧がすごい。所長も上から言われるら...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
比較的休みは取りやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の管理職がプライベートまで干渉してくる
ジム等に強制...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育休や有給はとても取りやすいです。時間休憩を使って早上がりする場合もあります
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多かったり休日...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
会社と、家の往復のためお金を使わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い日少ない日の差が多い。通勤の渋滞があるため、定時退社...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多く定時で帰れる日は基本ないので、自分の時間はあまり取れない。休日を増やす前に、人を増やして残業を減ら...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土曜日・日曜日が休日となっているが、基本的に出勤日となっている。
その分、年末年始やゴールデンウイーク、夏季休暇が1週間程度(9-10日)あり...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
仕事が忙しく土曜日出勤や日曜出勤が多々ある時期があったが断りさえすればこちらの都合をちゃんと聞いてくれる。
有給が取りやすい。
【気になるこ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
部署による。コーポレート部門はワークライフバランスをとりやすいが、現場に近ければ近いほど、とりにくい。特に工場勤務の同期はかなりきつそう。
【...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休消化率も高く、長期休みも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとにことなるが、祝日が休みではないので、有給を使って休みを取...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社K&M |
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フリガナ | ケイアンドエム |
設立日 | 2009年8月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 43人 |
売上高 | 12億3476万4000円 |
代表者 | 吉田晴哉 |
本社所在地 | 〒520-3306 滋賀県甲賀市甲南町柑子2002番地41 |
電話番号 | 0748-86-1885 |
URL | https://k-and-m-co.jp/ |
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