笹屋伊織の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女将による研修が実施されていましたが、スポット的な対応に留まり、体系的な内容ではなかったため、自らのスキルアップに...続きを読む(全199文字)

【良い点】
本部にては新しいことに挑戦しているようでしたが、全社的な拡がりは無く勝手に盛り上がってる印象になってしまっていました。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては非常に不満が残る状況でした。定期昇給はほとんど期待できず、在籍中も基本給がほぼ変わらないままでした。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
商品開発、古い体質ながらも苦笑いしながら聞き入れてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体質が古い。顧客ニーズに合っていない。柔軟...続きを読む(全84文字)

【良い点】
いつも新しい事業に取り組んでいて良いと思う。良いとは思うが、お給料がほんと少ないので、生活にゆとりのある方や、よほどやりがいを感じていない限り...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業多い。サービスしたくないけど人手不足でサービスせざるを得ない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
積極的に業務に関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はほんと遅くまで働いていた。ご飯も仕事終わるまで食べられなくて、不健康...続きを読む(全81文字)

【良い点】
去る者は追わないところ。スムーズに退職出来た。続きを読む(全29文字)

【良い点】
接客はとても楽しかった、やりがいを感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料、ボーナスは寸志だった。私は実家暮らしで生活に余...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的な販売職におけるマナーやスピード感を学べた。自分から進んで上司にアピールすれば良い評価につながるのでは？
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全170文字)

【良い点】
距離が近く、話せる機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも挑戦しない風土。
イオンリテールの分社化の縛りがあり、新し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
管理職は給与に役職手当が付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしみなし残業時間分の給与である。新入社員の頃、施設内の会議室で...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年配の正社員が多く在籍していて、各自権力者として、長年勤続している、新参者からの既存課題を改善する余地はありません...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社員同士はとても仲が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は体調が心配になる程社員が働いていた。朝の7時前に店舗に来て、帰...続きを読む(全147文字)

【良い点】
社長も部長も優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
報連相などの基本的な事が出来ていないです。みんなと仲良しのままで仕事をしてい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
女性の管理職も多く、出世したい人には適していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私に限らず、誰かに何かを話すと尾鰭がつきあ...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職ガチャが大きい。いい管理職にあたれば比較的働きやすいが外れるとつらかった。管理職こそ研修を徹底して欲しいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員になるとボーナスがもらえます。夏と冬の2回です。
管理職は役付き手当が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の店長のサポー...続きを読む(全102文字)

【良い点】
個人店の感覚で店舗運営を求められるのでやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
決定権は多少あるぐらいで全て本社の営業部に...続きを読む(全93文字)

【良い点】
コミュニケーションのとりやすい社員が多い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の知っている限りこの人ホントに社員ですか？と...続きを読む(全170文字)