この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産・育児をする上では、女性に限ってしまいますが、残業規制が厳しくなっており大方、本人の予定通りの時刻に帰宅出来るので、幼稚園・保育園の迎えに関して調整が...続きを読む(全307文字)
NPAエンジニアリング&メンテナンス株式会社 報酬UP
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産・育児をする上では、女性に限ってしまいますが、残業規制が厳しくなっており大方、本人の予定通りの時刻に帰宅出来るので、幼稚園・保育園の迎えに関して調整が...続きを読む(全307文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
プライベートとのバランスを調整する上では、満足度は個々によりさまざまと感じます。正直、昇格すればするほど接待の頻度が増えてきます。
その為、プライベート...続きを読む(全610文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的な、社会人としてビジネスマナー研修から中堅クラス社員教育・管理職クラス教育等の一般的研修があります。
+α求めれば、他業務に関する研修も受けさせて...続きを読む(全298文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自動車業界がメインの顧客です。営業エリトリーは基本的に決められております。大和塗料販売はT社を主体とし、またその関係ボディ・部品メーカーを顧客としています...続きを読む(全577文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業職種の業務領域が広い会社と思います。親会社製品の売る直販型です。
スタイルは、基本的にルート営業です。新規は、ほとんどありません。
担当する企業に...続きを読む(全564文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与内容は、基本給+特殊手当+各種手当の構成になります。従って、基本給は低く抑えて
手当で、相当分の賄いが出来ていると思います。
月々の給与額について...続きを読む(全394文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生は、親会社の条件そのままで優遇されていると思います。
女性だと、しっかり出産・育児休暇もとれます。
何年に一度のパーティ。クリスマスケーキの配...続きを読む(全512文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育制度は年数回研修等があり充実していましたが、ここ数年は会社の業績悪化に伴い研修の類はほとんど行っていない。仕事でのスキルアップに関しては自動車製造や塗...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給休暇は非常にとりやすい企業です。担当するユーザーの状況によっては土日出勤があるが、基本的には代休を取らせるよう配慮していただけます。リーマンショック以...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
企業の評価制度については年功序列が強いが、多少実力主義もある。しかしながら、上司の評価が役員評価で覆ることがあり、評価制度そのものも親会社である日本ペイン...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社(豊田支店)については、今現在は残業制度をとっていて、15h/月と決められているため、
早いと7時か8時には誰もいない状況になります。
ただ、忙し...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自動車用の塗料を売っているので、町で走っている車を見て、
「あ、この車のこの色は自分がかかわったやつだ」と目で見てわかるため
そのときはやりがいを感じ...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与については、社員の級によって決まり、賞与は成績によって決まるのですが
社員の級については上の人に気に入られないとなかなかあがらない。
そして、大手...続きを読む(全167文字)
会社名 | NPAエンジニアリング&メンテナンス株式会社 |
---|---|
フリガナ | エヌピーエイエンジニアリングアンドメンテナンス |
設立日 | 1949年7月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 12人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 藤原裕祐 |
本社所在地 | 〒473-0932 愛知県豊田市堤町寺池上9番地1 |
電話番号 | 0565-53-5431 |
URL | https://www.npa-em.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。