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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が全くない。教育制度も、全く整備されておらず公開されていないため、全くわからない。しっかりとした公開でき...続きを読む(全88文字)
本多プラス株式会社
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が全くない。教育制度も、全く整備されておらず公開されていないため、全くわからない。しっかりとした公開でき...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育のマニュアルが整備されていない。研修スケジュールも人によって違う。教えられる内容も教えてもらう人によって...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に褒められることがないので全くやる気が起きない。また自分の仕事に対しての評価やフィードバックが全くないので...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
事務の方々は基本的に女性が多く、時短出勤や在宅勤務などの制度はしっかりと整備されているので比較的働きやすいと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
会社のやる事、やりたいこと、やろうとしていることはとてもおもしろく、仕事としてはとても独自性が強く専門性も高いため、この先無くなることは無い...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が全く分からない。評価制度も、全く整備されておらず公開されていないため、全くわからない。しっかりとして公...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員数も多く、大企業とそん色ない環境かと思ったが、全くの逆で、とても働きづらい環境だった。入ってみて1カ月で後悔した。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方々は自分の仕事で手いっぱいで、部下や社員の管理は全く手が回っていない様子。とても大変そう。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なすぎる。製造部門は製品の製造優先なのでおのずと年間休日が少なくなるのが当たり前だと思うが、事務をす...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが、微々たるもの。特に魅力的な福利厚生は無い。あって当たり前のものだが、手当もほんとうに微々たるも...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 本多プラス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホンダプラス |
| 設立日 | 1982年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 本多孝充 |
| 本社所在地 | 〒441-1306 愛知県新城市川路字夜燈23-2 |
| 電話番号 | 0536-23-1351 |
| URL | https://www.hondaplus.co.jp/ |
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