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株式会社ぶどうの森(旧:株式会社ぶどうの木)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ぶどうの森の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ぶどうの森の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ぶどうの森で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ぶどうの森の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.6

ぶどうの森の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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ぶどうの森の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年6月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラ問題で嫌と思うスタッフ必ずいると思います。やめた方が良いのでは。...続きを読む(全90文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存のブランドに固執することなく、新しさを追求し、時代の流れにのって常に変革を求めている。個人のお客様や、法人に対してもインパクトを与える商...続きを読む(全176文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ぶどうの森の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もし退職したい旨を伝えた場合、上司は相談に乗ってくださり、最善策を一緒に考えてくださると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
閑散期は希望休が取り易く、融通が効きます。長期休みについてはまだわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年中無休のため、祝日...続きを読む(全118文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目から平均給与は貰えている感じなので、それなりに満足です。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続で給料がどっと上がることがない気...続きを読む(全104文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず活躍できると思います。私も役職に就けるよう目指しています。産休育休制度についてはわかっていません。続きを読む(全61文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すごい良い方ばかりに恵まれており、今のところ人間関係のストレスなく働けています。とてもありがたいです。続きを読む(全57文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様に喜んでもらえることが1番のやり甲斐です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が少なく毎日同じことの繰り返しで、飽きが来...続きを読む(全85文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年6月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対して暴言、暴力は改善した方がいいと思う。すぐに帰らせるところもおかしいと思っ...続きを読む(全81文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年6月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
春夏ボーナス必ず支給されます。時々社員に対して講習会開く事が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や資格手当をもっと...続きを読む(全87文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年6月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3日で仕事覚えられらはずないのにまだできないの?などと強い口調で言われるとやる気...続きを読む(全83文字)

株式会社ぶどうの森の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年6月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に電話かけてくるとか1ヶ月最低勤務時間を有給で埋める行為をさせられました。改善す...続きを読む(全86文字)

小売り(食品)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社モンテローザの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕入れやマニュアルは統一されているため安定感はある。
しかし店舗、従業員の意識があまりに低いためクオリティはひくい(店舗よりけり)
【気にな...続きを読む(全272文字)

株式会社サンポーギフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限らずだが、フードフランチャイズ事業のため人気に左右されやすく、必ずしも安定が約束されているわけではな...続きを読む(全105文字)

株式会社ヤオコーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤオコーは36期連続増収増益を達成し、堅調な業績と高い安定性を誇り、「最強スーパー」と呼ばれる一方で競争激化や首都圏都心部への進出の必要性な...続きを読む(全317文字)

株式会社近鉄リテーリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービスエリアなので、まず潰れることはまずないと思います。
その当時はサービスエリアとして色々挑戦していたきがします。続きを読む(全65文字)

有限会社コンテンポラリープランニングセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々なことにチャレンジさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員不足にも関わらずどんどん事業を展開したり、現場が追いついて...続きを読む(全89文字)

株式会社ケイシイシイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん新しいことに挑戦し続けているのでワクワクすることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦し続けることはいいことだが、が故...続きを読む(全98文字)

株式会社アエナの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

1万店舗を目指すというところで成長中である。よって、将来性もあると考えた。認知度のなさや、信頼性が課題。続きを読む(全52文字)

JR東日本東北総合サービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
期間限定の列車とか余計なものばかりに金かけないで、社員の給料あげるか副業有りにするか家賃補助あ...続きを読む(全80文字)

マックスバリュ九州株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
合併して更に良い会社となっていますので、将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤範囲が広いので、独身の方は良い...続きを読む(全108文字)

株式会社ヤオコーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

増収増益を継続しているので数十年は安定していると思う。続きを読む(全27文字)

ぶどうの森の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ぶどうの森
フリガナ ブドウノモリ
設立日 1985年2月
資本金 2000万円
従業員数 311人
売上高 22億3287万円
決算月 2月
代表者 本康之輔
本社所在地 〒920-0171 石川県金沢市岩出町ハ50番地1
URL https://www.budoo.co.jp/
NOKIZAL ID: 2084635

ぶどうの森の 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
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(証券コード:7047)
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