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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関東の競合のスーパーなので、働いていてお客さんから感謝の言葉をいただくことが非常におおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ヤオコー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤオコーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤオコーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関東の競合のスーパーなので、働いていてお客さんから感謝の言葉をいただくことが非常におおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上場もしており、関東圏内のみの出店といえどTVに放映されることもある点、増収増益を続けている点からみても将来有望だと感じる。各店舗の近隣には...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
大規模店の新規出店も多く、成長をひしひしと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
知る限りで女性の管理職がおらず、社風は昭和、体育...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ヤオコーは36期連続増収増益を達成し、堅調な業績と高い安定性を誇り、「最強スーパー」と呼ばれる一方で競争激化や首都圏都心部への進出の必要性な...続きを読む(全317文字)
増収増益を継続しているので数十年は安定していると思う。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
企業としての成長率は業界内でも著しく高く業績は常に右肩上がりな状態を保ってます。それに伴い店舗数も増加しています。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
店舗数もどんどん増えていっていて、将来性があることは感じていた
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数も増えていき社員の入れ替わりが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
安定性・継続性の高さ
長期にわたる増収増益という実績は、事業基盤がしっかりしていることを示しています。景気変動や物価変動、コスト上昇等の逆風...続きを読む(全660文字)
業界の中では特に成長中の企業ということもあり、将来性は低くないと思う。続きを読む(全35文字)
135年の老舗であること、36年連続増収増益であることから、安定はしていると考える。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
将来性は高いと思う。今後絶対無くならない業種なので。
まだまだ昭和的な環境、体制などが残っているが、今の時代に合わせて変えようとしている姿勢...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
大きい企業なので福利厚生がしっかりしているので安心できます
食べることにも困らないと思いますよ
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
増収増益が続いているため、将来性が高い。東京23区に出店するようになればさらに将来性は高くなると思う続きを読む(全50文字)
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【良い点】
小売り名のためつぶれるといった心配はよほどのことがない限りはありえないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の人がやたら...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
埼玉県を中心に展開しており、毎年数店舗展開している点と、売上高は例年右肩上がりなので安定していると思います。続きを読む(全60文字)
生活に必要不可欠な部門のため、今後も安定した売り上げが見込めます。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
関東圏に特化した商圏による地域密着型。
また、新店舗の展開も非常に早いので業績は常に右肩上がりである
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
増収増益を続けられており、新しい店舗の出店も積極的に続いております。他のスーパーと比べても成長し続ける会社だと思っています。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
やりたいことがあったら積極的に発信していれば叶えてくれると思う環境だと思います。
実力が認められれば若くして店長にもなれます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
35期連続増収増益とこれまでの成長性に関しては申し分ないです。コロナの際も売上が落ちることはなく、むしろ巣篭もり需要で業績を凄まじく伸ばした...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
同業他社と比べるとマニュアル化が進んでおり効率を重視しているように感じました。また、シフト管理がきちんとされており人が多くて手持無沙汰になる...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特に変わった事はない
リーダー社員と目指していく事ができるとおもう。頑張りたい人が頑張れる仕組み
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
36年連続と増収増益と結果を残している。ボーナスも3回あるので収入面は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
2024年から残業...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
小売業なので基本経営が傾くことは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
新店を毎年オープンしているが、今でさえ人手不足なのに、より悪化...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
地場スーパーとして質の良さを保っている。特に惣菜はおいしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格にあった品質を保ち続けることができ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
スムーズに会社で対応をしてくれたので、次の仕事にすぐ移ることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた理由としては、正社...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
持ち株、清流会、会社負担のイベントなどあり、福利厚生は充実しています。
正社員だと、住宅手当と3年以上の勤務で退職金も支給されたと思います。...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
基本給は高い方だと思うので、ヤオコーの正社員の収入だけでも生活していけると思います。その為、長年勤めてる管理職の人は気持ちに余裕がありそうな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
私の部署は、主婦が多くシフトも比較的、有給以外は融通が効くこと多かったので働きやすいとおもいます。社員、メンバー共々人柄がいい方達が多い印象です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
一応希望休みは取れる。ただ、有給消化するのが、シフト勤務の為難しいところがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって希望休...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ほぼ、社員が売場を作るが、時々売場を任されるところがあり作るのが楽しかった。自分が作った売場から商品が売れると嬉しい。
自分は勤務日数が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
退職は今はしてはいませんが、パート、バイトなら辞める2週間前に伝えれば一応円滑には辞められるはずです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
パートでも昇給制度(時給が上がる)がある。資格や会社規定の試験受かると上がることもある。年に二回ほどの人事考課がある。年に3回ボーナスがある...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
普段から買い物利用させてもらっていた為。
販売業学びたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人付き合いで悩んで退職してしまう新入...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
妊娠や育児休暇といった補助制度がしっかりされている。
女性にとって働きがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーさ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
他スーパーと比較してもかなり小型なため、コンビニのような感覚で大量出店を可能にしている。ドミナント式にエリア内で大量出店することで地域のお客...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近頃は値上げが多く、店自体も赤字のラインにどんどん近くなっていることが多い印象です。閉店した店舗もぼちぼち聞きます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ハイスピードな出店による勢力圏拡大戦略。
業績自体は右肩上がりなので、消費者からの信頼が一気になくなるようなことをしなければしばらくは倒産は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スーパーなのでよほどなことがなれけば潰れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育方針が教えてもらうというより見て盗めでした。も...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
オフプライスという事業自体はとても将来性があります。
有名なメーカー様とのお取引も増えています。県外への出店スピードも目まぐるしく、成長スピ...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
店舗拡大の勢いはすごいです。なぜなら新店出店は売上になるので。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存店舗の管理が杜撰で、人手が足りな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
今後の新規店舗の展望があり、首都圏にも進出しているいるうえ、認知度も上がってきている。しっかり店舗の売り上げも問題ないようなので、これからの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が強いため、将来的に伸びていくとは思えず、これからもっと尻すぼみ的に縮小していく...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
食品配送の需要はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
コンビニやスーパーなど競合他社がとても多い、近年の価格高騰など、生存競争...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
物価高が続き、予算内に収めるために仕入れをかつかつでやりくりしたものの、他部署が値段交渉などをしてくれない為に売...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 株式会社ヤオコー |
|---|---|
| フリガナ | ヤオコー |
| 設立日 | 1974年3月 |
| 資本金 | 98億4600万円 |
| 従業員数 | 5,112人 |
| 売上高 | 7364億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川野 澄人 |
| 本社所在地 | 〒350-1124 埼玉県川越市新宿町1丁目10番地1 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 636万円 |
| 電話番号 | 049-246-7000 |
| URL | https://www.yaoko-net.com/ |
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