オルディ株式会社
オルディ株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。オルディ株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
| 課題・テーマ | 自己分析ワーク、プラスチックは本当に悪者なのか |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生10人 / 社員2人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 0％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 志望度 | 0％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 0％が有利になると思うと回答 |
24卒 | 非公開 | 女性
会社説明の後、2つのワークを行います。1つ目は自己分析ワークです。自分が出来ること（大学での勉強内容、持っている資格等）、やりたいこと、自分が求めている環境（企業の規模感、社風、勤務地等）の３つから自分に合う業界・企業・職種を考えるというものでした。2つ目はプラスチックについて考えるワークでした。レジ袋有料化などプラスチックを悪とする風潮があるが、プラスチックにも種類があり、環境に負荷を与えるものだけではないというような内容でした。どちらのワークも個人で考えるだけで発表などはありませんでした。その後、若手の営業の社員の方と座談会の時間がありました。
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ものづくりに関心があったのでメーカーを志望していました。特に食品や日用品、パッケージなど身近なものに関わる企業で働きたいと思っていました。具体的にはザ・パック株式会社や中島大祥堂など規模に関わらず、大阪に本社があるメーカーを志望していました。また大学で社会問題を学んでいたことから社会貢献性が高い企業で働きたいということも考えていました。
続きを読むインターンシップに参加していた社員の方が本音で学生に接してくれたことや言葉遣いが非常にフランクだったことから、そこまで堅い会社ではないと感じました。この点は最初良い点だと思っていましたが、他の会社のインターンや説明会に参加していくうちに逆に不安要素になりました。しかし説明を聞いて、メーカーの仕事はやはり楽しそうだと思ったので、改めて身近なものに関するメーカーで働きたいと感じました。
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| 会社名 | オルディ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オルディ |
| 設立日 | 1968年7月 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 72人 |
| 売上高 | 118億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 寳田昌也 |
| 本社所在地 | 〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目5番12号 |
| 電話番号 | 06-6241-1375 |
| URL | https://ordiy.com/ |
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