優美社産業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ビルが古く、暗い印象だったことと出勤は当時は手書きだった。(現在は分かりません。)全てが昭和的というか、昔からの決...続きを読む(全96文字)

【良い点】
先輩がいるので丁寧に教えてくれましたし、働きやすい環境であったと思います。何でも相談して業務をできる環境にあったと思います。何でも一旦やってみ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
OEMをもしていたのでそこまで心配はないかとは思います。また自社工場も国内にあったので、コストを抑えて商品作りができていたと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
事務職でしたので残業はほぼありませんでした。が、6時ぴったりに帰宅できる雰囲気ではなかったです。少し空気をよんで15分ころに帰宅していたと思い...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやり方が古い。当時としても古い。他社では1人1台パソコンがあるのが当たり前という状...続きを読む(全141文字)

【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準など無く、全ては社長の一存で決まる。どれだけ社長のご機嫌を取れるか。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新しい職場に行くまでの1ヶ月は有給を取らずに、迷惑をかけないよう残した仕事の処理や引き継ぎに専念するつもりでしたが、社長の意向で有給休暇を取得...続きを読む(全283文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育という概念がありません。社員は使い捨てします。続きを読む(全60文字)

【良い点】
先代の時代は、かなり早い時期に中国で工場を立ち上げるなど先頭集団にいたと
思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしここ最近はその...続きを読む(全187文字)

【良い点】
展示会　内見会などの新作発表会には、関東近県をはじめ遠方からご来社頂きます。
歴史のある会社で、実績もあるので先代からのお客様も大勢いらっしゃ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社員同士の協力姿勢
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいた部署は上司はいなく、人手不足で即戦力が求められる、有休も決められた5日取...続きを読む(全124文字)

【良い点】
レザーやシューズについて勉強ができる。また百貨店やラグジュアリーでの立ち振る舞いお客様対応なども勉強できる。来店されるお客様も高級品を買い慣れ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
現場はいわゆる物流作業だったんですけど今までにそういう経験が多かったのでそこを選びました。現場の人はひどかったですけどそれ以外の人達はよかった...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像していた以上に夏は暇で冬が忙しかった。季節によってかなり波がある。
また、直営店とフランチャイズの区別がお客様...続きを読む(全106文字)

【良い点】
教育体制が整っており、初めの方は本社の方との面談もあるので悩み事も聞いてもらえて精神面の不安はなかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ファッションに関わりたいと思い入社したが、実際に色々なアパレルのデザイナーと商談し展示会にも訪問できモチベーションになった。社内の雰囲気も若い...続きを読む(全192文字)

【良い点】
在籍長ければ業績賞与もプラスで貰えるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
洋服のセンスが無い。先輩によってパワハラ多いので気を付けてく...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社してみて感じたのは、ファッション業界ではありますが営業なので数字が大事だということ。先輩方を見るとお客様ととても仲良くされている。どちらか...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、スタッフが店舗に私しかいないと判明。その数週間後に会社が倒産しました。分かっていた事項であるはずなのに、採...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ユニフォームがあるので、初日から着れるのは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えなのか、雑務は下の仕事。
連休中にゴミが溜...続きを読む(全135文字)