この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に皆さんとても親切な印象でした。
レジャースポーツが好きな方などが大変多く共通の趣味を持つ社員も多かったと記憶しております。
勤務後に社員どうし...続きを読む(全169文字)
加森観光株式会社 報酬UP
加森観光株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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基本的に皆さんとても親切な印象でした。
レジャースポーツが好きな方などが大変多く共通の趣味を持つ社員も多かったと記憶しております。
勤務後に社員どうし...続きを読む(全169文字)
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現場あがりの人が多いため、技術はやはり優れている印象がある。しかし、マネジメント力にはやや欠けていると感じた。人を動かしてどうこうすることを面倒くさがり、...続きを読む(全151文字)
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期間社員であったため待遇や仕事内容などに不安を感じておりました。
実際に入社すると正社員との差別を感じることはなく、責任のある仕事も進んで任せていただけ...続きを読む(全175文字)
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ホテルの部門で勤務しておりました。
リゾートホテルなので、それなりのお金と時間がある方に対する接客が主です。
やりがいを感じた時は、月並みですが、お越...続きを読む(全175文字)
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時給制で、賞与はなし。
教育制度も十分ではなく、正社員の待遇も悪いようだ。
後志管内、特に羊蹄山麓の雇用を広くカバーしているといえば聞こえはいいが、
...続きを読む(全203文字)
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ワークライフバランスはしっかりしてました。
アウトドアが好きな人が多かったので、勤務後や休日に趣味を楽しんでいる方も多かったです。
季節によっては全国...続きを読む(全164文字)
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・繁忙期と閑散期、また配属部署によって就労日数や時間は変わります。
希望休も出せますが、繁忙日に出すことは難しいです。
・シーズンオフの長期連休のお...続きを読む(全235文字)
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リゾート施設・ホテル業界なので給料が高いとは言えません。
ただ、全部署制服であること、拠点が都会ではないので被服費・食費面からとらえると都会の会社より出...続きを読む(全188文字)
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給与に関しては期待しないほうがいいです。賞与に関してはわかりません。非正社員から正社員になるには相当評価されないと無理みたいです。ですが、仕事的には楽な部...続きを読む(全161文字)
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ジェットコースターなどの操作もさせてもらえるのでやりがいはあります。基本、非正社員、アルバイトで遊具を操作しているので接客にはあまり期待しないほうがいいで...続きを読む(全152文字)
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女性ばかりなので非正社員でも産休をもらっている人がいました。
子供が調子が悪いときはすぐに返してもらえるので
正社員の方じゃなくても気軽に帰っていまし...続きを読む(全160文字)
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人間関係とお客様が年々減っているように感じたので・・・。
人間関係はいい人はいいが、お局様たちが扱いにくく
気に入られなければずっと厳しい感じでした。...続きを読む(全172文字)
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本社ではなく遊園地スタッフとして勤務
接客業でのスキルがほしくシフト制で自分の好きな日に休日が取れたので
面接を受けました。数日後の結果のはずが帰って...続きを読む(全157文字)
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ウィンタースポーツのインストラクターでした。
基本的に十分なお給料をいただくことが出来、勤務時間もしっかり管理されていました。
うちで働かないかと正社...続きを読む(全151文字)
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土日祝日など暦どおりの休みは取れない為、年2回の長期休暇があります。繁忙期は労働時間は長く、体力勝負の感じはあります。女性には厳しい環境かもしれません。基...続きを読む(全152文字)
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以前は繁忙期は60時間以上の残業を強いられ基本給が少ない分残業代はよかったが、閑散期は残業0になる為、給料は少なく感じた。早い人で入社4-5年で主任になる...続きを読む(全156文字)
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女性でもがんばり次第では、役職につくことができる企業。ただ、仕事をそつなくこなし尚且つ上司ウケがよくないと無理。男性と比べると出世している人は少ないが、一...続きを読む(全158文字)
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年収ベースで考えると、年収は低い。北海道の平均年収以下。ボーナスは年2回あるが少ない。将来的に考えると、生活が苦しくなると思い退職を決意しました。労働組合...続きを読む(全161文字)
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休みはしっかり取れるため、ワークライフバランスはよいだろう。しかし、繁忙期は月5-6日程度。閑散期は2週間近い休暇をとることができるところは非常に良かった...続きを読む(全158文字)
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北海道の商圏は限られており、低価格競争。サービスでは差別化できない現状。海外に目を向け始めており、最近ではアジアに強く力を入れているようです。今後は以いか...続きを読む(全165文字)
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接客業のため、サービスについてはスキルを身につけられると思います。優秀な上司がいますので、その方をよく観察して自分のものにしていく必要がある。身につけたス...続きを読む(全150文字)
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お客様からの感謝の言葉を頂けた時は非常にやりがいを感じる。お客様は家族旅行を楽しむために休暇をとり、宿泊しにきていただいているのでそれなりの覚悟で業務にあ...続きを読む(全160文字)
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募集内容の中に記載してある給与は基本給ではなく総支給額であった。手取額は非常に少ない。残業あっての給与なので、閑散期はアルバイトなみの給与かと感じた。サー...続きを読む(全173文字)
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体育会系が評価されやすい傾向。サービス業なので笑顔が大切。年収は低く、ボーナスも少ない。社員寮はボロボロで田舎暮らしが苦手な方はすぐ辞める。離職率はかなり...続きを読む(全158文字)
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現場と経営の考え方が乖離してきたこと、このズレを一番ストレスに感じました。
経営は理論だけ、数字だけで上から目線。
特に借入金頼みの経営なので、自ずと...続きを読む(全477文字)
会社名 | 加森観光株式会社 |
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フリガナ | カモリカンコウ |
設立日 | 1981年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 320人 |
代表者 | 加森久丈 |
本社所在地 | 〒060-0004 北海道札幌市中央区北四条西4丁目1番地 |
電話番号 | 011-222-3088 |
URL | https://kamori.co.jp/ |
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