この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内で開発も行っていますが、
客先に出向で開発を行うことも多いです。
客先に出された後はほとんど評価されません。
営業の人も色々言ってやっとあっても...続きを読む(全166文字)
株式会社ジェノア 報酬UP
株式会社ジェノアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は340〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェノアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェノアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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社内で開発も行っていますが、
客先に出向で開発を行うことも多いです。
客先に出された後はほとんど評価されません。
営業の人も色々言ってやっとあっても...続きを読む(全166文字)
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私の場合には、外勤しかしていないため、評価指標もなく、給与が上がることはほぼない状態でした。
それに対する取り組みも、ほぼないに等しい状態です。
ワンマ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特にありません
3ヶ月に1回程度社員で集まって懇談する会がありました
【気になること・改善したほうがいい点】
月額報酬を小さく見せて厚生年金の...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
SESなので現場次第です。
たくさんの現場を経験できることは良い経験になると思います。大手の会社の開発現場も多くあり、ちゃんとコントロールされ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
3ヶ月に1度のペースで集まって食事会などをしていました。普段は別の会社の開発現場に行っているので、自社のメンバーと話せる機会がある。
【気にな...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
至って標準的なSESです
自社での開発はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
特徴がないため、他社との差別化は難しいです
自社で...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特に男性と女性で対応が違うことはありません
【気になること・改善したほうがいい点】
法律上で定義されている福利厚生はありますが、それ以上のサポ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分の実力や経歴では入ることが難しい大きな会社のプロジェクトなどに参加させてもらうことが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
普段は...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ほとんどは業務委託で他の企業に出向するケースが多いです。ただ普通では入社できないような大手の企業で働くことが出来るので、その経験はなかなか良い...続きを読む(全283文字)
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個人ベースの自助努力に頼っています。社内には書籍や実験用のPCはありますが、業務知識や開発スキルは派遣先で得られるものがすべてです。業界未経験なら役に立ち...続きを読む(全155文字)
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社長と担当者による面接があり、おだやかな雰囲気であったこと、面接後に面談した社員の雰囲気が良く活動していた他の会社に比べて待遇も良かったため。業績、労働環...続きを読む(全150文字)
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中途で入ったのですが、
入社して早々に1人で客先に出向。
以降、先輩社員に仕事を教えてもらったり、
後輩社員に対して色々レクチャーしたりと言った事は...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
当時については社員間のコミュニケーションはとれており、
仕事の調整や協力などはスムーズに行われていたと感じる。
個々人の仲の良さについては、人...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
社長の権限が大きく、社長に上手くアピールが出来れば評価に繋がるので分かりやすい。また新しい事を始めたい場合に意見が通ればできる社風がある
【気...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
資格取得や社内での実績について、直属の上司がしっかりと評価してくれるので負担が大きくなっても苦痛には感じない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
残業をすると30分単位ではしっかりとつけてくれるが早出は仕事じゃなく移動と言われつけてもらえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年齢や社歴に関係なく海外駐在や子会社への出向が経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社者に離職が多い。給与水準は高くない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
理論年収であり、基本給:インセン=7:3の割合で支給。
予算達成の場合は、青天井でインセンがもらえる仕組み。
評価は売上の達成率。年間80%以...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ボーナスは安定して5ヶ月分支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなもの。
上司に気に入られれば昇格する...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
直属の上長と面談。営業は数字がすべて。達成率に対して決められた評点をつけていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属上司の評価が終わ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
半年毎に評価面談があり、フィードバックや来期にやってほしいこと等の話をしてもらえる。最近は賞与の掛け率が上がってきたように思える。評価によって...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
完全実力主義で性別、年齢関係なく数字で評価してもらえるところが良かった。評価基準が明確だったため昇格するのにどのように行動すればいいのかが分か...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社ジェノア |
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設立日 | 1999年9月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 市川信吾 |
本社所在地 | 〒658-0032 兵庫県神戸市東灘区向洋町中6丁目9番地 |
URL | http://genoa.biz |