関東図書の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社内で資格の推奨・啓発をしており、合格したら受験料の何割かは会社負担になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で推奨されている資...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進、昇給共に評価制度は曖昧
ボーナスは雀の涙
管理職も大してもらっていない
営業職、本社制作はみなし残業
一人...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休を取れている方が多かった印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
私の在籍時は年間休日が105日であり、土曜出勤の日に有給を消化...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は8：30に出勤して1分間スピーチを行うのだが、在籍が長い社員が、新入社員に対してスピーチの内容で取るに足...続きを読む(全182文字)

【良い点】
法人や学校の顧客が多く、経験を積んで積極的にコミュニケーションをとれば感謝される場合が多いため、そういったやりがいがあります。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体で右肩下がりであるのと、官公庁需要であるので予算が年々縮小するにつれて売り上げが下がっています。
また、...続きを読む(全111文字)

【良い点】
資格取得の費用を補助していただける制度は大変良いと思います。会社から取得を推奨されている資格に関しては、有志で勉強会を行なうなどスキルアップ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
基本的に本社は定時で帰ることができたので、その点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社：土曜に出勤日があるので、有給...続きを読む(全185文字)

【良い点】
既に20年も前の情報ですが、福利厚生といえるものといえば社員旅行程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はなく将来に展望を...続きを読む(全211文字)

【良い点】
私が在籍した20年前は印刷業界の中では標準的だった。しかし業績悪化にともない給与カットがはじまり、それにともないボーナスも減少した。
【気に...続きを読む(全194文字)

【良い点】
配属先の地域にも女性の社員や女性の準社員の割合が多く、仕事の性質上しっかりしたタイプの女性が多いため働きやすい環境だと思います。
DTP職で...続きを読む(全386文字)

【良い点】
女性だから補助的な仕事に回されるということもなく、男性と同等に働くことができます。体力があれば女性も働きやすいと思います続きを読む(全66文字)

【良い点】
育休・産休制度はあり、利用している社員も少なくない。小さいお子さんのいる女性社員は時短勤務などしている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
性差で不利を感じたことは一切ありません。活躍されている女性も多く、時短やパートで働くママさんも多くいらっしゃいました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
産休育休後は、時短で働いている方も多くいた。場所にもよるかもしれないが、突発的な休みや早退への理解はあった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
40～50代男性が多いため、女性には優しい環境
女性でもマルチに仕事をこなせれば、3～4年ほどで主任や係長に昇格させてもらえる(組んだ営業に...続きを読む(全111文字)

【良い点】
職人気質や昔の営業マン！という感じの人が多いので、表面上の制度では差はないとしながらもなんだかんだ女性は優しくしてもらえる。
【気になること...続きを読む(全161文字)

【良い点】
年齢と年数が高ければ力を持てると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しずつ女性管理職も増えてきてはいるが、ベースは未だ男性主体...続きを読む(全85文字)

【良い点】
製造現場で女性が少ない部署は本当に大事にされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が尊重される部署=男社会の文化なのでそこに快活...続きを読む(全224文字)