この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
多岐にわたって仕事をするため、ある程度営業経験がある方はいいかと思いますが、未経験ではまず厳しいです。
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WASHハウス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、WASHハウス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にWASHハウス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
多岐にわたって仕事をするため、ある程度営業経験がある方はいいかと思いますが、未経験ではまず厳しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ある意味で自己啓発が出来る環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初に研修はあるが、本当に最低限の研修といったところ。
社員のスキル...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
教育体制は問題ないです。スキルアップについては、個々人で能力の高い人が多いので能動的に動ければ、自然とスキルアップします。
キャリアについても...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
OJTということでまとまった研修というものは無くその時ついた先輩社員や上司によって得られる知識は変わってきます。OJTといっても教えられること...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
定時で帰れる、土日祝日はしっかり休める
変なノルマは無いが会社の目標が未達続きで本末転倒。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の事業...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
体調回復を含めたこちらの今後の生活設計を検討した上での退職の決断に対し、快く承諾していただいた上席役員に対し、感謝している。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比べて、出店費用の大きさがネックになっていて新たな出店のペースが落ちているのではないかと思っています。ま...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
土日祝日はお休みです。残業も自分次第で調整できますが、定時で帰ったことは一度もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日は休...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長が言うことがすべてです。アポがあっても社長から呼ばれたら、お客様とのアポであってもキャンセルして社長のところに...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
フランチャイズ店を出店することで、フランチャイズオーナーから管理料、広告費、洗剤やガスなどをオーナーからもらうので、毎月安定した収入を得ること...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく風通しが悪いです。本社が宮崎で管理職や実際に決定権はすべて本社の宮崎で決定されま...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事量を決めれるので定時に退社しようと思えばいくらでも退社できます。逆に残業しようと思えばいくらでも残業できます。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
自分の裁量でその日やその週に訪問する店舗を決めれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告や面接などでは機器のメンテナンス担当と聞...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
募集時の最低金額でした。
全員中途入社でまわりの同僚に聞いても皆一緒の給料でした。
ボーナスも雀...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
みずからのマインドで売り上げアップするかしないかを判断して、いろいろとブラッシュアップしてトライ・アンド・エラーを繰り返せるところは、楽しいと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
OJTや研修で知識やスキルを得られるため、未経験でも安心して入社できる環境が整っているところ。リモートも取り入れてる。SVの方もしっかり教えて...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
入社してすぐ研修制度があるので、未経験でも安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後も研修などがありますが、研修日までにあ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ホスピタリティに近年力を入れており、一流ホテルのマナーを参考にマニュアルを作っているので細かい所作や上座下座など基本的なマナーをそこで学べる。...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
一応、感謝される仕事内容なので、その変はやりがいを持ってやっている社員もいるかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアッ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
講師の方が自分の年代に近かったので聞きやすくわかりやすく教えてもらいました。
そこはよかったとおもいます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
講師が定期的に巡回にきてくださったり、技術の研修なども行っているので、自分のやる気次第で昇給したり技術は向上する。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
入社前に内定者アルバイトがあるので、仕事に慣れることができます。どんな仕事内容なのか入社前に体験することで、入社後のミスマッチも減るためいい取...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
勉強会など、皮膚などの知識から学ぶことができます。
研修は充実しています。サロン配属されてからも研修はなんどかあります
【気になること・改善し...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
教育体制も良かったと思います。仕事はしっかり教えてくれました。新入社員の方もしっかり教えて貰えてたように感じました。続きを読む(全64文字)
会社名 | WASHハウス株式会社 |
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フリガナ | ウォッシュハウス |
設立日 | 2001年11月 |
資本金 | 9億9582万7000円 |
従業員数 | 91人 |
売上高 | 19億1400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 児玉康孝 |
本社所在地 | 〒880-0831 宮崎県宮崎市新栄町86番地1 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 391万円 |
電話番号 | 0985-24-0000 |
URL | https://corporate.wash-house.jp/ |
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