パーツ精工の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
福利厚生を確認した時がないのでどんな福利厚生があるかわからない。退職金は3年勤務からとあったが4年目から始まった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
入社前と後でのギャップはなかった。みんな話しやすい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによって人員が不足している点が気になった続きを読む(全80文字)

【良い点】
挑戦したいことはやらせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的なスキルはいきなり現場で作業することが大体なのでちゃんとした教...続きを読む(全107文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすく、よく休みをとっているのでその点は心配ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は男性社員より少ない...続きを読む(全114文字)

【良い点】
残業はしただけ全額支給される。決算によっては特別ボーナスが出るようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給をもっと上げて欲しかった続きを読む(全80文字)

【良い点】
大手の顧客がいるので安定はしているのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他との差別化があんまりないので、もっと戦略的なことを...続きを読む(全88文字)

【良い点】
親身になって話を聞いてくれる。必要として引き留めてくれた。再就職可能で戻ってきてもいいと言われている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全88文字)

【良い点】
働く事が好きな人はいいと思う。残業はほば２時間やる日が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がほぼ毎日あることと、エリア...続きを読む(全92文字)

【良い点】
やりたいことは挑戦させてもらえる印象がある。実力とやる気があれば評価されやすい。希望があれば上司に相談することで話お聞いてもらうことはできるの...続きを読む(全229文字)

【良い点】
製造業の割に休みが多く自分の時間がとりやすかった。残業なども多い時は、多いが少ない時は全くなかった。現場は忙しいのに早く帰ってということもあっ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
そんなものがあったらやめていない。
自分が在籍していたときは人がどんどんやめていき、人が入れ替わっていたので将来性には非常に不安を感じた。
【...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員は基本、怒鳴るタイプのパワハラ上司が多い。(川鉄系譜に多いように思う)常に職場で誰かが詰められてる状態での仕事...続きを読む(全222文字)

【良い点】
社長は魅力的だと思う。
社員も穏やかで優しい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方や場所によって差があるとのこと。
も...続きを読む(全94文字)

【良い点】
挑戦や新たな取組みを積極的に行う、魅力的な福利厚生や改革の発案が一般人の想像を超える。
【気になること・改善したほうがいい点】
事故怪我防止、...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私たちの組織の文化体系は、良くも悪くも「落ち着いている」という特徴を持っています。この落ち着きは、日々の業務におい...続きを読む(全517文字)

【良い点】
社員同士については、雰囲気が良い所と悪い部分はある。
管理職に置いても、良い人悪い人は様々な状況。
良い上司、良い同僚もいる為、一概に良い悪い...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
決まり事が当事者以外で勝手に決められる事が多い。人事異動なども相談なしに次ここへ行ってねと言われ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも最終的には社長の意見が通ってしまうことが多くある。
特に、人事的なことや、昇給・昇進にかかわること。続きを読む(全76文字)

【良い点】
定期的な安全に対する自社講習などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価に対するフォローアップがないのでしたほうがいいと思います。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上のいうことは絶対と言う風潮。
逆らえば飛ばされる。
また、一度も会ったことない社員の陰口を言ったり、あることない...続きを読む(全84文字)