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【良い点】
総合職の方は高いお給料をもらっていると思います。年に2回のボーナスだけでなく、業績やプチボーナスがいただけることもあるので年収は高い方だと思い...続きを読む(全177文字)
共和コンクリート工業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
総合職の方は高いお給料をもらっていると思います。年に2回のボーナスだけでなく、業績やプチボーナスがいただけることもあるので年収は高い方だと思い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
日本は年々災害が増えているし、これからも増え続けていくと思うので将来性はあると思います。何十年と勤めている方が多い印象です。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
インフラに関わる仕事なのでやりがいはあると思います。一応エッセンシャルワーカーです。自分のやっている仕事でどなたかが助かっているんだなという気...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成が全くもって考えられていない会社。いい人材を積極的に採用、活用できる企業になればもっと活性化されると思う。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
反社会勢力と関わりがあるとかはよくある話ですがこの会社の場合、イスラム過激派と関係があります。
コンクリートブロックメーカーなのでコンクリート...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
副社長はイスラム国に出資、協力、人材派遣などをいてますので異文化交流、海外貢献できるのではないかとおもいます。
国際貢献したいひとにはうってつ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
倒産の心配はあまりないと思われます
借金が無いと聞いてました
月のお給料は多少少ないと思いましたが、賞与が支払われますので、そこそこの給与水準...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
年齢、役職には十分見合った給料体系でした。評価は成果主義ですので、実績を上げれば上げた分と言う内容です。
技術営業色が強いため、難しい部分はあ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
アットホームで仕事をしなくても年功序列で給料が上がっていき、福利厚生もしっかりしてるので病気でも傷病手当てが出たりと過労は少ない。
お役所のよ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
アットホームでバブルの名残をかんじるくらい羽振りがいい。
福利厚生がしっかりしており、全国に拠点があってなかなか働きやすい環境ではある
【気に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
従業員で製造の方ですか、災害復旧に役立つと考えればやりがいが出てきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造工場では正社員から従業員...続きを読む(全382文字)
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【良い点】
全国展開していますし、業界トップメーカーです。商品ラインアップは多く、自社でしか取り扱い出来ない商品があり、営業テクニックを駆使すれば、とても...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度は、会社規模の割には優れていると感じる。役職や勤務地で上限金額は異なるが上限金額に対する75%が会社負担となる。
【気になるこ...続きを読む(全254文字)
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社員の平均年齢が異常に高い。50代前半である。30代はもちろん40代も若手である。それらの数少ない社員が業務の下支えをしておりそれら若手のモチベーションは...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
給与はいい。年間休日も多く、有給も支障がないときなら普通に使えます。家賃負担も75%していただけるので、その点はかなり優遇されていたと思いま...続きを読む(全228文字)
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【良い点】ノルマ分生産すればあまりうるさくなく自由にできて気が楽。残業代、休日出勤の手当てがしっかりでる。
【気になること・改善した方がい
い点】
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社長の弟さんである副社長のもと、インドネシアの現地妻へ金を落とすためにあらゆる手段を取って共和コンクリートの資金を注入しています。現地はどうなって社長はわ...続きを読む(全159文字)
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せまいではあるが業界シェアはナンバー1である。北海道発祥の企業ため北海道ではそれなりの業界内知名度がある。メーカーであるため営業職が強い会社である。事業所...続きを読む(全164文字)
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女性はほとんど人材派遣での採用。契約社員の採用でも正社員になることは
不可能。 いまだに男尊女卑な所が多々ある。 男社会なので女性の管理職は難しそう。
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・給与は安いが、単身者などは借り上げ住宅で75パーセント会社負担、1万数千円で住める。入った前の年は賞与は6.5ヶ月であった。(今は分かりませんが)しかし...続きを読む(全158文字)
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・副社長が変態です。色々な手で会社のお金を横領していました。
・社長派と副社長派の派閥がひどい。
・セクハラが横行している。
・中途採用まずない。
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・業界的にも女性にとっては入社が非常に難しい企業であると思われる。
・総合職で採用になっている女性は非常に少なく、事務職やCADオペレーターでしか採用さ...続きを読む(全157文字)
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・求人、面接の段階では営業職や技術職の説明が多かったが、入社1年目は必ず工場勤務となり、コンクリート製品の製造をすることとなる。
・完全な肉体労働である...続きを読む(全210文字)
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・基本的に担当業務の量は自分で決めることができるため、プライベートの予定がある場合や長期休暇を取る場合にも調整がつけやすい。
・男性が非常に多い会社であ...続きを読む(全155文字)
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・新入社員時、1年目終了時に研修が行われる。リクルートによる社内独自のプログラムでの研修であるため、他社との合同で行われる研修に比べ修練度が高いように思え...続きを読む(全211文字)
会社名 | 共和コンクリート工業株式会社 |
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フリガナ | キョウワコンクリートコウギョウ |
設立日 | 1955年5月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 459人 |
売上高 | 282億1700万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 本間丈士 |
本社所在地 | 〒060-0808 北海道札幌市北区北八条西3丁目28番地 |
電話番号 | 011-736-0181 |
URL | https://www.kyowa-concrete.co.jp/ |
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