共和コンクリート工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げは年々減少しており、公共事業に依存しているため、将来性に不安に感じる。
どの事業所も深刻な人手不足にもか...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によると思うが、裁量・成長機会はほとんどない。
前向きな人や、会社や組織をよりよくしようという前向きな姿勢...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性が圧倒的に多い職場。
また、事業所によって（工場など）女性だからという扱いが多かったり、周りの人のや言動が女...続きを読む(全101文字)

【良い点】
資格を取得した際の資格報奨金制度があるので、それはとても魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていなく、人材が育っ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
家賃補助75%、その他にも引越しによる引越費用やその他もろもろの補助など、福利厚生はかなり手厚い印象。続きを読む(全57文字)

【良い点】
事業所によっては残業がなく、プライベートも充実させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の場合は、基本的にリモートワーク不可...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分はサポート事務の立場だったが、慣れてしまうと仕事があまりにも少なく苦痛なレベルだったので契約を終了した。営業...続きを読む(全142文字)

【良い点】
新卒で入ったら１年間工場にて勤務。勤めていないとあまり関わることのない商品が多いため、商品のことがわからず苦労した自分からするといい仕組みな...続きを読む(全218文字)

【良い点】
男性がほとんどの職場で良くも悪くも古い社風なため、女性はそのサポートに回るような働き方がメインの人が多かった。男性と肩を並べてバリバリ営業を...続きを読む(全158文字)

【良い点】
自然災害による被害を軽減させるためのコンクリート製品のため、自然災害が起きなければ売れ行きはあまりよろしくない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
努力、創意工夫した点などを各自記述してもらった内容をもとに、社長、マネージャー陣顔を突き合わせて評価します。できる限り一人の印象に引っ張られ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較しても最底辺レベルで給料は安い。労働組合の力があまりにも弱すぎて、実質会社...続きを読む(全401文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格基準が曖昧なので、現場のスタッフは、やる気が無くなり、モチベーションが上がってないと思う。昇格基準を明確にし...続きを読む(全148文字)

【良い点】
全く昇給しない。中途は不利であり、おすすめしない。やることやっても昇給基準は曖昧でわからない。
評価基準もわからないし、リーダーの感情のみで...続きを読む(全88文字)

【良い点】
住友大阪セメントの良い点は、社会インフラを支える安定した事業基盤を持ちながら、将来の成長に向けて新しい事業にも積極的に取り組んでいるところだ...続きを読む(全624文字)

【良い点】
大企業の子会社であることから、給与面は安定しており、業績による過度な変動がない点は評価できる。また住宅補助などの面も充実しており、手当額が一...続きを読む(全161文字)

【良い点】
年収は営業手当含めて一般的な金額が支給されていると思います。業務内容的に遠方への出張、顧客との会食の機会も多かったですが支払った経費について...続きを読む(全190文字)

【良い点】
若年層の社員には他社員がよく面倒を見てくれる、プライベートな時間でも趣味が合えば若手社員を遺一緒に連れて行ってくれる
【気になること・改善し...続きを読む(全163文字)

【良い点】
・給料がベースアップと定期昇給によって毎年しっかりと上がる
・年功序列が崩れてきていて評価によって定期昇給額、昇進の上がる量スピードが変わる...続きを読む(全244文字)