いわき大王製紙の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によって当たり外れがある印象がありました。私が配属された部署の上司は仕事でミスすると「何でこんなことも出来...続きを読む(全125文字)

【良い点】
入社して約1ヶ月は新人研修としてビジネスマナーや会社の業務内容の講義などがあり、研修はしっかりしていたと思います。あと玉掛けなどの資格取得もあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業はそんなになくほぼ定時で退社できることが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務改善提案のノルマがあり、それを毎月毎に...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
電子書籍化が進むことに伴い紙ベースの需要は減ると思いますが、全くのゼロになることはないと思われます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
担当者任せなので、トラブルがなければ自分のペースで業務を進めれるので、指示待ち人間でなければ、ストレスフリー。ただ、トラブルが連続した場合、慢...続きを読む(全189文字)

【良い点】
部長職や課長職がばったばったと辞めていくが、頑張って管理職を目指すもよし、いったん管理職になってから、主任職などに落ち着くもよし、一般職で職務...続きを読む(全186文字)

【良い点】
古紙を利用している製紙会社なので、古紙を集める会社が推定していくと、この会社も成り立たないリスクはあるが、今のところは大丈夫かもしれない。
燃...続きを読む(全239文字)

【良い点】
残業代は必ず出ます。昇給も他メーカーに比べるとあまり良いわけではないが毎年必ずあります。ボーナスについても毎年必ず出るが業績次第では変動ありま...続きを読む(全218文字)

【良い点】
指定された休日の他に月1日好きな日に休める日があるのが良かったです。また有給休暇も消費しやすい、有給休暇の他にリフレッシュ休暇という最大5連休...続きを読む(全201文字)

【良い点】
入社理由は完全なる給料目的で入社しました。まあまあ給料はいいです
土日休みと書いてありましたが、なにも言われずに三交代勤務といきなり伝えられま...続きを読む(全207文字)

【良い点】
社長を筆頭に女性の管理職は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、ワークライフバランスのワークにほぼ全てを振り切ったであろう...続きを読む(全115文字)

【良い点】
産休・育休をとって復帰される方もいらっしゃるので、そう言う点では働きやすいように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休で...続きを読む(全139文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業職、管理職もいましたが体力勝負の営業職では大変そうでした。
特に新人研修時は飛...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休後に復帰した女性社員が、子育てするのに給料アップの交渉をしたが断られて退職していったのが不憫だった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
性別を問わず、自分でチャンスを掴みに行けば応援してもらえる環境だと感じました。女性だから、と昇給や昇進を阻まれているとは感じませんでした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年々女性管理職も増えてるようだ。直雇用者は時短勤務もあるので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は男性が多い。年々女...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の活躍はあると思いますが、報告のため、見栄えのために活躍させてる？ような気はしました。本当にその人の活躍が嬉しいのか、それによって得られる...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤前提のため、結婚を機に辞めてしまう方が多い印象。内勤への異動などもっとスムーズにできたり、産育休など待遇面が整...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の割合は高く、女性管理職の方もいらっしゃったので女性にも働きやすい環境かと思う。時短制度などもあり、お子さんのいる女性社員の方が時短勤務さ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
各部署のおいて、ようやく女性でも役職に就く方が増えてきたイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー以外に女性の役員や執行役が...続きを読む(全109文字)