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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビッグワンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビッグワンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビッグワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ビッグワンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

ビッグワンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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ビッグワンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも外から見た通りです。ギャップはあまりないのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来のことを考えて企業は...続きを読む(全87文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ビッグワンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本定時で帰れます。なので趣味に費やす事ができます。社割を使えば色んなものを少し安く使えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部は...続きを読む(全97文字)

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員採用試験を役職の人に推薦された時は日頃の努力を認められた気がしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と役員と考え方が噛み合...続きを読む(全163文字)

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一律で必ず昇給してくれるので、そこは助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績、勤務態度など関係なく、継続して勤務してたら一律...続きを読む(全99文字)

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に関しては全く力を入れてません。最低限こなせるようになれば、それ以上は求めてません。
資格を自己負担で取ったところで必要ないと仕事に生かす...続きを読む(全211文字)

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なんとも言えないですが、どのFCに加盟するかによります。当分は問題ないとは思いますが、10年後は見えないです。続きを読む(全75文字)

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
こんなものだと思います。幅広くFCに加盟しているので、それに興味があれば福利厚生は担保されるかと思います。続きを読む(全73文字)

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度役職がつけばもらえますが、それまではかなり厳しい給料でしょう。このあたりは小売業全体の問題なので仕方ない。続きを読む(全63文字)

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
小売業が中心ですのでバランスはとりづらいでしょう。これを気にする場合はおすすめはできません。ほかの業種が良いのでは続きを読む(全77文字)

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女差はあまりないと思います。ただ女性でも動ける方でないと厳しいと思います。これは会社というより業種の問題かと続きを読む(全61文字)

株式会社ビッグワンの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業種の将来性です。FC加盟が主ですので、それが外れた場合の将来性は厳しいものとなるでしょう。そのあたりが肝です。続きを読む(全76文字)

小売り(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ベルーナの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の採用の段階で、ある程度興味がある職種の紹介や現場社員との交流があったため、入社後の仕事内容とのギャップはあまり感じなかった。
内定後も何...続きを読む(全189文字)

株式会社サンドラッグの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が登録販売者の資格を取得するために協力してくれる点は良いと思いました。
ハラスメント対応については割としっかりしていて相談窓口などもあり、...続きを読む(全274文字)

三愛リテールサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
その他営業関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり前だが、出退勤時の両方で着替えの時間が労働時間として扱われる。この点は、良い点であった。その一方で、その分、会社は給料を払っているという...続きを読む(全185文字)

イー・エム・ボックス有限会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
容姿をブランドに寄せるよう、毎日ひたすら小言を言われる。正社員の面接を受けたはずがなぜか契約...続きを読む(全286文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高収入で、残業なし、有給取得率が100%が本当なのかは不安でしたが、就社してみて実際本当に残業もなく有休もとれるため、ギャップが少なくてよかっ...続きを読む(全81文字)

株式会社ポンテヴェキオホッタの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
26年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の決められた仕事がちゃんとできれば良いので、仕事として割り切れれば楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でキャリアアップしたい...続きを読む(全169文字)

株式会社BuySell Technologiesの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジできる環境、事業の成長性。これにはほぼギャップはない。自分の場合は、福利厚生や待遇には、期待していなかったため、ギャップは少なかった。続きを読む(全78文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高い給与がもらえる会社を軸に探しており、どこよりも高い給与の評価があったので入社を決めた。説明会辞典では、高い給与だからこそマイナスな部分があ...続きを読む(全322文字)

株式会社千趣会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ECとはいえアパレル部門が多いのもあり、客先に行かないようであれば基本的に私服出社は問題ありません。ヒゲや染髪、パーマなどの加工も自由です。続きを読む(全76文字)

株式会社サンドラッグの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚が多かったので、相談しやすい。
仲間がいると思うと、仕事も頑張れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部の方は、感じが良く親身...続きを読む(全114文字)

ビッグワンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ビッグワン
フリガナ ビッグワン
設立日 1987年8月
資本金 4000万円
従業員数 123人
売上高 43億6100万円
決算月 4月
代表者 大村一夫
本社所在地 〒329-1312 栃木県さくら市櫻野505番地
URL https://bigone.co.jp/
NOKIZAL ID: 1386225

ビッグワンの 選考対策

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(証券コード:7047)
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