株式会社ブランクの口コミ・評価

業界:
繊維・アパレル
本社:
東京都
従業員数:
10人以上20人未満
URL:
http://www.blank.co.jp

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2016年12月31日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
女性
7年前
グラフィックデザイナー

【良い点】柄はたくさん描ける。仕事量が多い。周りのフォローはそれなりにある。【気になること・改善したほうがいい点】最近M&Aされて年収がガタ落ちしたそうで...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2016年2月28日

退職理由

回答者:
男性
5年前
法人営業

【良い点】給与面での待遇に不満を感じ、退職しましたが、人間関係や、関係業者とのやりとりなどそれなりにやりがいはありました。【気になること・改善したほうがい...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2016年1月14日

仕事のやりがい

回答者:
男性
1年前
法人営業

【良い点】お客様に感謝されることがやはり最大の楽しみです。最初から最後まで、一連に関わり、その仕事がうまくいったときは達成感だけでなく、次も頑張ろうという...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2014年6月17日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代前半
女性
5年前
ファッションデザイナー

休憩中に仮眠を取ると叱られます。
休憩時間は労働時間外のはずですが、昼食を食べて、携帯をいじる意外のことは一切、許されません。
福利厚生なんてあるはずがな...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2014年1月20日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
8年前
法人営業

仕事のやりがいはかなりあると思います。自由な発想で働ける環境なので自分の考えや、行動力しだいかと思います。がんばった時には評価もしっかりとしていただけるの...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2014年1月20日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス

あまりありません。一般の企業よりも対応がわるく、社長に気に入られるかどうかで給料がかわります。給料も最低の金額で大変やりくりに苦労しました。ボーナスも一般...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2012年12月15日

福利厚生、社内制度

回答者:
40代前半
男性
6年前
生産管理・品質管理

福利厚生と呼べるものは、自社製品が割引で商品が買えるだけです。ほとんどの社員は、アルバイト扱いですので社会保険には入っていません。忌引き有り、代休有り、有...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2012年6月9日

退職理由

回答者:
10代後半
女性
10年前
グラフィックデザイナー

残業続き。人の入れ替わりの早さ。
ベンチャー企業だったためとても忙しく一人でさまざまな仕事をしなければならない。
役割分担が徹底されていなく、一人一人の負...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2012年6月9日

スキルアップ、教育体制

回答者:
10代後半
女性
10年前
グラフィックデザイナー

アパレルの企画生産販売の知識全てが身に付きます。
アパレルは勿論、一般企業での事務〜営業幅広く役立ちます
市場調査に力をいれています。
一人何役もこなさな...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2012年2月27日

退職理由

回答者:
30代前半
女性
5年前
ファッションデザイナー

今、この会社に入ろうか迷っている人には絶対にお勧めしない、と言っておきます。
求人媒体では「給与25万以上、社保険完」とありましたが、実際、面接に行ったら...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2012年2月15日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス

普通の企業と変わらない、いわゆる普通の収入だと思います。
残業は残業とカウントし、残業代もでましたし、サービス残業常習のような企業ではありませんでした。必...

株式会社ブランクの口コミ・評判
投稿日:2012年2月15日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
男性
9年前
法人営業

出産や育児は正直しにくい環境だと思います。基本的に産休や、育児休暇をとり、あらためて職場に戻るという社員の前例がほとんどないことや、その雰囲気自体があまり...

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