ナップスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
社割があるのがありがたいです。商品を割引で購入できるので、バイクを乗っている人はよく利用していました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)

【良い点】
引き止められることなく、退職の手続きはスムーズでした。
源泉徴収票はWEBと郵送の両方があるので、次の会社にPDFで提出できるのは便利でした...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社長や上長に気に入られれば、勤務年数は関係なく昇給昇格します。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどありません。特に事務職...続きを読む(全137文字)

【良い点】
バイクが好きであれば良い環境だと思います。詳しい人が多いので、様々な知識が身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社員は優しい人が多い気がする。
ただいい人は、どんどん辞めていってしまい役に立たない人ばかりが残っている印象。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全163文字)

【良い点】
本社は上司に気に入られれば、中途でも昇進は早いと感じる。入社1〜2年で主任になる人は多い。役職手当てはつくが会社が給料をトータルで考えている...続きを読む(全207文字)

【良い点】
いろいろな業務に挑戦できる。やる気さえあれば、キャリアを積むことは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社的に構築したシステムを...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社割があるところ。日常的に用品を購入している人にとってはありがたい。
ものによっては、セールの方が安い場合もあるので注意が必要。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に全職種、給与が低すぎる。給与テーブルもコロコロ変わり、おかしな報奨制度ができ、まやかしばかり。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップもくそもない。社長に気に入られる人だけが上にあがる。上に上がったところで、給与も低い。転職しようと...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性は産休、育休、有給は取りやすく急な病欠も対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
元の年間休日が多く無かった為、有給を使う...続きを読む(全86文字)

【良い点】
事務員さんはほぼ定時で上がりだと思う。
営業職がやりたければ配置転換もできる。
男しかいないので普通に過ごしていれば優しくしてくれると思う。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シスタープロジェクトという若手女性社員の保護プロジェクトが行われていたが、1年ほどで立ち消えしたらしい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
育休取得する社員が多く、戻ってくる社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働や育児・家事との両立の難しさ、職場の理解不...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性は普通に勤務している。個人店の車屋程度なので、男性比率のほうが高い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の採用率は低いと思う。募...続きを読む(全92文字)

【良い点】
時短勤務があるため子育てとの両立もやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職の場合、役職は付きづらいのかなと感じる。...続きを読む(全102文字)

【良い点】
最近は育休を取る人もいた。
わりと女性の役職の人もいたりするので、男女でなにか変わることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男女...続きを読む(全142文字)

【良い点】
産休育休制度がある
身だしなみは割と緩い
ネイルも規定はあるが注意はあまりされない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって違う...続きを読む(全87文字)

【良い点】
正社員の方はほとんどが産休育休を取られていたと思います。営業アシスタントが産休明けに店舗事務に配置転換されていたり、女性の働き方など色々考え...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休、育休は取得できる
理解のある人間がいれば多少の配慮がある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会　女性の立場は下である
女性...続きを読む(全85文字)