この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップと中間管理職の指示内容が異なるために、どっちについても後で呼び出される。強制的な自白を求められる時もある。現...続きを読む(全548文字)
株式会社ナップス 報酬UP
株式会社ナップスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナップスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナップスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップと中間管理職の指示内容が異なるために、どっちについても後で呼び出される。強制的な自白を求められる時もある。現...続きを読む(全548文字)
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【良い点】
会社の方針にあった態度なら評価されやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はスキルではなく年齢と在籍年数のみ。
経営はアナログ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
シフト制で自由にお休みは決められる。
また店舗によるが有給を取りやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
セール中は繁忙期...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は確実に出るので、残業は多いですがその分お金というモチベーションにつながり頑張れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は2回...続きを読む(全143文字)
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手取り額が多いように感じますが、残業がほぼ確定してあります。そのため職務時間より少なく感じるかもしれません。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
やる気とある程度のゴマすり、接客スキルがあれば10年程度で店長クラスまではいけると思う
店長で年収500前後のようです
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
今は残業したら(タイムカードの通りに)残業代が出るようです。
以前はタイムカードを押した(勝手に押されます)後に、日付が変わるまでの帰宅を許...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
評価制度はありませんでした。作成する方向で進めていましたが、今までが煩雑だったため難しいようでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
非常に低いです。毎年、昇給はしますが、非常に微々たるものです。勤続年数3年の社員とリーダークラスの15年社員との給与の差は2万円ほどですので長...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業代は、すべて出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については見込みなし。店長でようやく…
営業時間が長く、毎日1〜2時間...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年功序列ではないです。どちらかといえば実力主義な評価となります。その為、能力があれば店長や本社勤務も可能です。賞与は年間で2ヶ月分出ます。残業...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
独り身で贅沢をしなければとりあえず生活できるかと思います。が、趣味であり、ある意味商売道具のバイクを所有するのは容易ではありません。
年に一度...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
経営陣が変わり社内改革を行っており、販売の仕事では珍しく長く働く環境が整うかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうやって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
オートバイ用品が安く買える。
ピットと仲良くなれれば整備をしてもらえる。
業績がよければ海外旅行に行けたり、決算賞与が貰える。
【気になること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
バイク好きならいい職場です。社販もあり安価でカスタムやメンテナンス用品も購入出来ます。又、自分の裁量で商品入荷を行い売場作りも行えるのでやりが...続きを読む(全189文字)
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給料は間違っても良くありません。バイクが好きならという人もいらっしゃいますが、家族持ちで楽しい生活を営むのは難しいでしょう。年末年始、夏休み、ゴールデンウ...続きを読む(全112文字)
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昇給の機会に恵まれず、年間に上がる給料が千円なんてのがザラ!独自の査定システムを採用しているが、一部例外的な昇給をする人もおり、不公平感がすごい。
高額...続きを読む(全154文字)
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普通の店員だともっと安いかも。小売店だしね。
年齢関係なくいっぱい売ってれば店長になって給料上がる。
上の人に気に入られたらね。
そうじゃなかったら...続きを読む(全158文字)
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一般社員の給料では続けていくことは厳しく、店長クラスになってやっと人並みの生活ができる給料が貰える。賞与は当てにできない為、期待しないほうがいい。
昇進...続きを読む(全304文字)
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以前より、いい意味でも悪い意味でも業務内容は増えていると思います。また昇給や賞与も頑張って結果を残しても、大きく伸びることはありません。逆に下がることもま...続きを読む(全171文字)
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給料面では一般家庭では子供が居る方には生活がかなり厳しいと思います!
他の業種の大卒一年目と給料は一般社員だと変わらないと思います。
役職付いても店長...続きを読む(全167文字)
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平社員で月給250000/賞与・夏1・冬1・決算1 といった感じだったと思います。
昇進の可能性はポストがないのでほぼ皆無といってよろしいかと。
昇給...続きを読む(全222文字)
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休暇は月9回。基本的には平日休み。一応残業代は出ます。
ただ、基本給が安いので残業代が入って何とか生活ができるレベル。
基本給は社内の評価システムによ...続きを読む(全163文字)
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正直に言うと、バイクが好きで好きでしょうがない人以外は厳しいと思います。
残業がないと多分無理ってくらい安いです。その割に勤務時間が長いので、その点は気...続きを読む(全240文字)
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仕事を頑張った分だけ評価されるのでやりがいを感じます。
ただ、歩合制ではないので、評価には繋がりますが、お給料には反映されないです。
以前は賞与の回数...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ニッチ産業なため、やりようはまだある。
旧態然とした多店舗展開、薄利多売、社員の疲弊から、どのようにして殻を破り、成長していくのか、そこには面...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性も入りやすい。ほぼ採用される
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が苦手な女性しか続けられない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
接客は楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度を高めようという気質がない。OJTしか出来ない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
言うことさえ聞いていれば昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力はあまり関係なくイエスマンかが重要視されること続きを読む(全70文字)
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【良い点】
役職が上がれば勤務時間は調整できる、バイクが好きなら
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務では10時間勤務は当たり前、店舗勤務では薄給。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
従業員にバイク好きが多く在籍しているため、商品知識や経験をよく話してくれた。その為、本人次第ではあるものの、やる気のある人材は色々な事を吸収す...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
配属店舗によると思うが希望を出せば、希望休はとれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので、拘束時間はとても長く、出...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
労働組合があるので定期昇給はありました。10年以上前の話になります。ボーナスもちゃんと年二回でてました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
基本的には稼げません。スキルアップや、自分で全てやる。やりがい重視の会社です。昇給やボーナスもありません。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
昇給はあります。評価も面談があり、まあ普通にしてれば毎年ポイントが上がっていって昇格します。それはいい続きを読む(全57文字)
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【良い点】
頑張った分、しっかりと評価してもらえた気がします、給与ベースが夏に一気に上がった時は本当に嬉しかったのを記憶しております。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
収入、昇進はやっただけ上がる事は間違いなくその点は評価に値する。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス人員の補充と給与up
評価に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自転車業界の一般従業員としては年収は安定している方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間一般には年収は低い方です。ボーナスも等級...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
昨年全社員、全部の職種で評価制度が発足し、事務員も評価によって給料がいくらもらえるのか、決められるようになり、自分の頑張りによって給与が上がる...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
入社した年の割には賞与は良かったと思いました。ただ長く働いてる役職ある方の賞与が少し多いくらいの金額だったようでそれには驚きましたが現在はよく...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は曖昧、同じ部署で同じ仕事をしていても評価が曖昧のためサボっていても特段注意は無く年功序...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
他ディーラーと比べて年収は高い。モチベーションアップキャンペーンなどで達成すれば奨励金などが貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
会社名 | 株式会社ナップス |
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フリガナ | ナップス |
設立日 | 1962年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 479人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 望月真裕 |
本社所在地 | 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地8 |
電話番号 | 045-790-1170 |
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