イシンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
みなし残業を超えた分はきちんと支給され、深夜手当も適切に支払われます。残業代に関するルールが明確で運用も徹底されているため、不信感を抱くことは...続きを読む(全122文字)

【良い点】
営業が重視されており、目標達成だけでなくそのプロセスも評価対象となるため、やりがいや成長を実感しやすい環境です。会社全体で人の成長を大切にして...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は土日に出社しリストを自分で作り平日にテレアポと休日も出社していました。とはいえ時代的に当時は土日も働いて...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常に評価をされている雰囲気が自分には合わなかったです。
ランチや飲み会の場など、常に言動を評価されている雰囲気が自...続きを読む(全89文字)

【良い点】
評価制度は細かくわかれており、人材に対しての育成はかなり力を入れていました。
週に1冊は本を読み読了を上げるなど、自助努力ともつながる項目が評...続きを読む(全238文字)

【良い点】
経営者に対しての営業なので、経営者とのつながりは多く持てます。
退職後も仲良くしている経営者もできるほど、公私共に仲良くなります。
そのため、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
昔と違って健全になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による面も大きい。続きを読む(全50文字)

【良い点】
営業が強いうえにリスクを負わないので、潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナーや役員が、リスクを負う判断を出来ない...続きを読む(全262文字)

【良い点】
昇格基準があるが、それを達成するよりも役員やオーナーと仲良くなる方がはるかに効率よく評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
オーナーや役員が創業時の小さな事業の成功体験に縛られている。

現場の頑張りとは別に、役員の判断によって企業成長に...続きを読む(全112文字)

【良い点】
スキルアップのための支援はある程度整っている印象。学習補助などが出るものもある。1,2年目くらいの若手社員は多く利用していると思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
資格取得など、業務に必要なことは相談すれば会社がお金負担してくれる可能性は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通して取得できる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員教育に関しては部署によってかなり差がある。あまり新人を入れない部署では教育の制度や方法が確立しておらず、個人の力量に左右されることが多いで...続きを読む(全184文字)

【良い点】
周りの社員は、分からないことを聞けば教えてくれる雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼない。
聞けば教えてくれ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
飛び込み営業の度胸はついた。ほんとただそれだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、研修期間はわずか1週間しかなく、基礎的な説明...続きを読む(全193文字)

【良い点】
いい上司に恵まれれば大いに成長できますが、会社組織として目立ったキャリア開発・意義あるジョブローテーション、そのほか人事制度はあまり整っていな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
自社の本を購入する場合は社割で購入できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特にありません。新卒でもまともな研修もありませ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
自社の資格講座を無償で受講できるため、意欲がある人にとっては大きなメリットとなる。また一般的に世の中で需要のある資格、スキル育成を提供する事業...続きを読む(全208文字)

【良い点】
外部講師によるコミュニケーション研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育体制は整っていない。教える社員次第でだいぶ変わ...続きを読む(全106文字)