医療法人財団明理会の評判・口コミ一覧（全332件） 13ページ目

【良い点】
総合病院なのでいろんな患者さんをみることができます。頑張っている人もいるので、人によっては話しやすいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)

【良い点】
どの地域にいても同じ給与基準が適用されているので、地域差はかんじない。
どちらかというと東京寄りの給与基準になっていること。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
グループが大きいので、同じ職種の方々とたくさん知り合うことができます。わからないことを聞いたり、業務の関係で相談しやすい環境でしたし、横のつ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
平均年齢の若さ、残業手当はキチンと支給される点。
建物自体が綺麗なためそういった働きやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全326文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社したその日のうちにOJT担当の先輩から、何故当院なんかに入職したのか、早く辞めた方がいいと言われた。その時は...続きを読む(全213文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしているため、主婦や子持ちのママにはとても良いと思います。パートで契約もできるため、時短や仕事の曜日など指定し契約すること...続きを読む(全244文字)

仕事を中途半端で終わらせて周囲に迷惑をかける人間が目立つことや、新人の知識を増やす機会の少なさ・教えられる人間の少なさがあるせいかグループ内での成績が伸...続きを読む(全240文字)

福利厚生については、組織も大きいので充実していると思う。社内制度については、グループで独自のスクールのようなものを行っており、グループの職員が講師をして...続きを読む(全183文字)

基本的に自分で考えた仕事はやらせてくれます。
失敗をしたとしても、しっかりとした根拠があれば執拗に責められることはありません。
病院の中で事務は下に...続きを読む(全171文字)

シフト制なのですが自分の希望通りの休みをもらうことはなかなか難しい状態でした。今は分かりませんが。
グループ病院なので、運動会や学会、会議など参加する...続きを読む(全159文字)

【良い点】残業代はある程度支給される
【気になること・改善した方がいい点】
男性職員にサービス残業を強要する
宿直制度が明らかにおかしい
土曜日...続きを読む(全198文字)

福利厚生はしっかりしてます。家族手当て、ボーナス、産休制度、残業代はしっかりでます。ただ今の総務課がグダグダなので産休になっても催促しなければ振り込まれ...続きを読む(全644文字)

【良い点】
先輩は優しく教えてくれる人もいる。また率先して教えて貰えるから新しいことが知れて楽しいと感じることがたまにある。
【気になること・改善...続きを読む(全164文字)

オーダリング、電子カルテの導入は今後入る予定です。人の手でカルテを出してますが移転してからはだいぶ改善されました。
急な休みでも特に嫌味を言われること...続きを読む(全162文字)

日々働いていると大変なことが多いですが、仕事なのでそれも当たり前と思っていました。
医療という事業を考えるとこれからの高齢化社会を考えれば安定もしてい...続きを読む(全745文字)

栄養士で勤務していました。
グループ企業なだけあり、内部の学会があったりと充実していました。また、企業の規模も大きいので、横のつながりが強く同年代の人...続きを読む(全155文字)

とにかくいつもギリギリな状態な毎日です。移転して半年が過ぎているのにも関わらず、管理職はもちろん、一般職までつられて毎日終電まで働いています。定時に仕事...続きを読む(全388文字)

退職者が多く、長期で働いている人が少ない。病院内での職員の連携が全く取れていないのでいつもグダグダになっている。カルテがなくなることは日常的でそれが改善...続きを読む(全150文字)

毎年数回の研修があります。
プレゼン、グループワークを主とした内容なので
他グループ施設のスタッフの交流が深まる事、自分の日頃の業務のより良い改善策...続きを読む(全160文字)

電子カルテはおろかオーダリングシステムすら入っていない前近代的な病院なので、必然的にカルテを探したり、運んだりといった雑用的な業務を一日中やることになる...続きを読む(全332文字)

医事課では一部のお局が幅を利かせているせいで退職者が後を絶ちません。自分の思い通りに後輩が動いてくれないとすぐに機嫌を損ねる。おまけに同僚がいる前で怒鳴...続きを読む(全169文字)

毎月、グループ共通の何らかの研修が板橋などで開かれる他、病院ごとに独自の勉強会があります。そのどれもが形だけで実務にはほとんど役に立ちませんし、参加して...続きを読む(全392文字)

事務長に少しでも反論すると他施設へ飛ばされるので事務長の言ったことには中間管理職は右へ倣えしかしません。あと、医事課の課長が営業畑の人で医事経験がまった...続きを読む(全354文字)

特に努力をすることもなく、毎日勝手に患者様が来ますので、職員に対する教育が全くなっていないと感じます。正直、一般企業だと利益を挙げられないのでは?と考え...続きを読む(全258文字)

基本的に休みは日曜日と祝日しかないと考えてもいいかと思います。
その少ない休みの日にもイベントや講習会がありますので、休日の予定はたてられないです。
...続きを読む(全178文字)