アイダの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性も活躍できる会社です。コミュニケーションも取りやすく、仕事でわからない点など気軽に尋ねることができました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
子どもが小さく突然休みを取ることもありましたが、周りの方のフォローが厚くありがたかったです。こちらも他の方のフォロワーも積極的にしようと思え...続きを読む(全86文字)

【良い点】
決まった仕事を覚えるまではそこそこ大変ですが、そこをクリアすると特に難しいこともなく気持ちよく仕事に取り組めました続きを読む(全63文字)

【良い点】
社員の雰囲気も働きやすさもとてもよかった。自分のスキルアップにもつながったと思い、感謝しています。とてもお世話になったので他の方の参考になれ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
様々な外部セミナー、グループ内合同でのセミナーを受けさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、外部セミナーに投げっぱな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
若いうちは給料が高め。仕事の内容にしてはもらえている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が小さく、40歳を過ぎても給...続きを読む(全187文字)

研修においては、社を挙げての取り組みが頻繁に行われておりレポートなどの提出もある為、学ぶ意欲があれば力はついてくる。本社での全体研修も週に一度早朝から行...続きを読む(全150文字)

オリジナルのオーダー家具を扱っており、ライバル企業とは差別化を図れている。自社工場においては、工場スタッフと打ち合わせを密に行えば細かい特注家具も制作出...続きを読む(全158文字)

国内の自社工場で製作するハイクオリティの商品であるため、お客様に自信をもっておすすめでき、喜ばれるので人と接する仕事の醍醐味を感じられる。色々な業務に携...続きを読む(全179文字)

繁盛期は残業が多めですが、それ以外は自分で時間設定して帰れることが多いため、アフターファイブも充実させられます。
そのため、キャリアアップのために習い...続きを読む(全155文字)

【良い点】
入社前は、業務内容や社内の雰囲気についてある程度説明を受けており、その点では大きなギャップはありませんでした。ただ、実際に働き始めてみると、...続きを読む(全213文字)

【良い点】
お金は貯まると思うので目的がある方はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収500万以上と書いてありますが一年目ではき...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料を上げたい人はやめたほうがいい。工場内は空調設備も満足にない。残業も多いし残業代は30分未満は切り捨て。続きを読む(全74文字)

【良い点】
拠点によっては社食が低価格でおいしい。ネットの情報などを見ていると、あまり大きくない会社に感じられるが、香川県の人であれば、2/5くらいの人...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時にはヤマハ株式会社の100%子会社であったが、入社後、株式はファンドに売られ、ヤマハ株式会社の子会社ではな...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社会貢献性のある仕事だと思っていたが、実際はない。社会貢献性を考えるなら他社の商品を勧めた方がいいのではないかと感じた続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
所属によっては現地に合計100kgにもなる介護ベッドの納品がある。
歴史的猛暑日だろうが歴史的大雪だろうが1日に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
技術力では高いので、本人のアンテナ次第で感性や技術が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般企業の年収、仕事内容、事務的な処...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初は特に言われなかった。しばらくしてから服装や身だしなみに厳しい注意が入り、指摘通りに直しても何度もダメ出しさ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
カーテンレールは市場の中でもシェアを確立しており、圧倒的な安定感がある。その点営業がとてもし易いため、入社前からのギャップは特にない。
【気...続きを読む(全241文字)