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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休のシステムは、現場は混乱しつつも機能はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短やリモートワーク、フレックスタイムな...続きを読む(全134文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
川西倉庫株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川西倉庫株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に川西倉庫株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休のシステムは、現場は混乱しつつも機能はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短やリモートワーク、フレックスタイムな...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が産休や育児休暇を取りやすく、長く働いている女性が多いです。独身の方も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の女性の方...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性でも当時同じ部署の女性の方が、副課長にもなったり、総合職で女性を取り始めたり、女性ののキャリアを意識している感じはありました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休、育休を取ってる方は全然います!どこの営業所、部署にも40代超えの女性も在籍しており、長年いるので、仕事もそこら辺の総合職の社員より何で...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女性でも管理職の方はいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年前に勤めていたので今は改善されていると思いますが、営...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
会社としては女性の活躍推進に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性一般職への扱いの悪さは昔から有名。入社数年で寿退社...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
一応女性の産休と育休は取れます。管理職にも実力があれば一応なれるとはおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫の会社というこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の管理職がいるので、頑張れば上に上がって行ける。ある程度勤めていたら業務職までは行けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休・育休を取得し、その後戻ってくる人が多くいるため、何年か続けて休暇に入り再度働くという環境としては良いものかと思われる。女性同士の人間関...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
物流業界の割には多くの女性社員が在籍し、一般職の方が多いため残業はそこまで多くないと思われる。また、育児休暇制度もあり女性に優しい環境を提供...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性は総合職でも多少家庭の事情などを考慮してもらうことができます。男性の総合職と比べると大変なことは少ないかもしれません。
【気になること・...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
女性は早く帰れる点。一般職扱いだと非常に帰りやすい雰囲気です。総合職だと男性並みとはいかないが、帰りにくい雰囲気です。休みも比較的とりやすい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
一般職系統の女性には、本人の希望に合わせて簡単なレベルの仕事であったり、責任の少ない仕事を任せる傾向があり、休暇や残業に関してもフレキシブル...続きを読む(全180文字)
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配属先で状況は大きく変わりますが、営業所勤務だと男女差はあまりないほど過酷です。
やりがいはありますが、力仕事が苦手だったり体力に自信がない方にはお勧...続きを読む(全165文字)
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出産・育児休暇、育休短時間勤務等に関しては理解があり、取得しやすい環境です。ただし、元の部署に戻れる可能性は低いです。
一般職入社でも、長年勤めていれ...続きを読む(全188文字)
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倉庫業が男くさいですが、近年女性も事務ではなく総合職(営業)にも参加するようになって平等性がましたのではないでしょうか。育児休暇なども取得可能なんじゃな...続きを読む(全171文字)
現場で物流改善をしたいという人にはやりがいがあると思う。コーヒーなどの原材料を多く取り扱っているみたいです。続きを読む(全54文字)
自己負担10パーセントで借り上げ社宅に住めます。寮とかじゃなくて借り上げなのはうれしいポイントかと思います。続きを読む(全54文字)
物流の仕事なのでやはりワークライフバランスはそこまでよくないのかなと思います。説明会でも、話が出なかったように思います。続きを読む(全60文字)
若いころからいろいろなことに挑戦できる会社だと言われました。スケールの大きい仕事に関わることが多いみたいです。続きを読む(全55文字)
人事の方が親身になって説明してくださっていると感じました。物流の仕事はOJTが多いと思うのですが、そのときにも細かく教えてくれそうだと感じました。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務の場合、年収は200万ちょっとなので一人暮らしは無理。ボーナスは年2回、給料の2か月分くらい支給されます...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第。私が所属していた部署では、基本的に残業するのが当たり前という雰囲気で、定時で帰ることはほぼなかった。...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
安定性があり、廃業になることはないという安心感。
終身雇用まで働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
薄利多売なサービス...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職は職歴が長く実績を残した人物がなれるため、努力次第なところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はわかりませんが、当時の...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
残業の少ない部署で、また、7時間勤務の会社だったので、プライベートはかなり充実させることができ、仕事終わりにジムや専門学校に通うこともできま...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が少なすぎる。35歳以上の女性社員がほぼ全くの不在。30代、40代、50代の女性としてのキャリアプラン...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの働きかたであるため小さいお子さんがいたら基本はこの会社で勤務することは難しいように感じた続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休を取得されている先輩がいた為女性が働きやすい環境ではある。また男性の育休取得もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり事...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
わからない
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休業制度などもあったように思われるが、男性は取っている人はいなかった。昭和な雰囲気ではある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
繁忙期は忙しいですが、その他は比較的定時で帰ることが可能ですので、女性の方も働きやすい環境にあるかと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社長が女性であることもあってか、女性は働きやすい環境と考えている。女性管理職も複数いる。産休、育休後復帰し、時短勤務中の社員がいる。また、男...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
産休に入る店長やスタッフも多くいて取得しやすい環境であることや、復帰もしやすい環境はかなり良いと感じました。また、女性が多い会社ということも...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
無心になればいくらでも居座れます
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフステージの変化を止めるきっかけができたと発言した女性が忘れら...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休・育休は多くの人が利用しており、取得しにくい雰囲気はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はまだまだ少ない印象を...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署によってはリモート可能なところもあるので、子供ができたり妊活中でも働きやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が集...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | 川西倉庫株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カワニシソウコ |
| 設立日 | 1918年7月 |
| 資本金 | 21億800万円 |
| 従業員数 | 631人 |
| 売上高 | 255億4200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川西 二郎 |
| 本社所在地 | 〒652-0831 兵庫県神戸市兵庫区七宮町1丁目4番16号 |
| 平均年齢 | 38.8歳 |
| 平均給与 | 620万円 |
| 電話番号 | 078-671-7931 |
| URL | https://www.kawanishi.co.jp |
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