公益社団法人日本ユネスコ協会連盟の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的な赤字経営。経営陣による経営改善はほぼ種まき的なものが多く、運任せなイメージ。それ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年収はNGOの中では平均より少し上。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形だけのものであり、年功序列制。かなり長めな自己評価...続きを読む(全129文字)

【良い点】
職員によって多様なバックグラウンドをもっているため、当たれば一生物の上司と出会える可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全139文字)

【良い点】
やりがいのある仕事です。
国際交流の機会もあり、様々な経験を通して成長できる、やりがいのある職場です。
様々な国との案件は面白い人にとっては...続きを読む(全236文字)

【良い点】
社員のスキルアップを積極的に推奨しており、その姿勢は高く評価できます。

豊富な研修プログラムの提供: 職種やキャリアステージに合わせた研修...続きを読む(全261文字)

【良い点】
働き方については特に不満はありません。ボランティア精神を学ぶことができます。いつも活気が溢れているのでやりがいを感じます。いい職場だと思うの...続きを読む(全188文字)

政府系の組織ではないが雰囲気はちかいため、比較的安定志向の高い組織と位置づけられる。
そのため、いわゆるベンチャー企業等で自分の権限と裁量で仕事を行っ...続きを読む(全210文字)

研修等は多くないが、勤続10年以上のスタッフも何人もおり、数年でスタッフが入れ替わる日本の国際協力業界の中では安定志向が見られる。
しばしばアシスタン...続きを読む(全152文字)

【良い点】
比較的スタッフの年が若いが、お母さん世代もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
委員会などその他の業務が多すぎる。ラインなどで共有...続きを読む(全92文字)

【良い点】
上司である外国人スタッフが2～3年ごとに異動や交代となるため、職場の雰囲気が定期的にリフレッシュされます。そのため人間関係が固定化しにくく、...続きを読む(全139文字)

【良い点】
上司によっては、親身に相談に乗ってくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に古い体質で、パワハラや仕事の押し付け、責任...続きを読む(全92文字)

【良い点】
土日祝日休みなことや、定時で帰れることがほとんどなことでしょうか。その他はいいところがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全238文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎてやって行けない。それなのに給料から頻繁には使わない、社会連帯金が毎月引かれたり、購入を希望しない新...続きを読む(全89文字)

【良い点】
福利厚生がいいこと。通所施設だったので有給は基本的に自由に取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ないこと。子...続きを読む(全169文字)

【良い点】
転居に伴う退職。給料面は特に不満無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員募集のために早めに上長へ退職について相談、報告したものの...続きを読む(全119文字)

【良い点】
引き止められることもなくすんなりすすんだ．同様の理由で離れていく人材は多いからだろう．
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン...続きを読む(全82文字)

【良い点】
組織にしがみつこうと思えばしがみつける
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が紙と電話でしか行えず、生産性が著しく低い。また、年功序...続きを読む(全132文字)

【良い点】
２年の任期満了のため退職となった。２年という限られた期間での派遣は私にはあっていたと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
任...続きを読む(全104文字)