グリーンフーズの評判・口コミ一覧（全41件） 2ページ目

入社の決め手は当時の面接担当の方でした。直属の上司に当たる人で今はその方は退職されました。その方の人間性に惹かれて入社したので、入社後は会社自体には戸惑う...続きを読む(全161文字)

当時の社長は社歴や年齢に関係なく、社員の意見を登用するという方針だと常日頃から言っていました。自分さえやる気を出し、うまく意見が通れば結果につながるという...続きを読む(全156文字)

管理職は社歴が長い人が多かったと思います。ただ組織変更が頻繁にあり、しょっちゅう役職が変更になっていました。数年前に外部の社員が大量に入ってきたので、それ...続きを読む(全153文字)

完全週休二日制になったのでプライベートも充実しやすくなったと思う。また育児休暇を取得している女性もいたので、女性にとっては働きやすい職場なのではないだろう...続きを読む(全165文字)

新卒以外の研修制度というものは特にありませんでした。新卒に対しては食材について、営業について、取扱商品について、社会人のマナーについてなどの研修が用意され...続きを読む(全165文字)

出産・育児休暇を取っている人はいなかったが、就業規則にはあったと思う。
女性が多かったし、かなり長く勤めて定年まで働いている人もいたようだ。
一方若い...続きを読む(全160文字)

休暇や労働時間については規定通りであった。週休二日もようやくとりいれたようである。
特に残業は申請しないといけない。営業職の人はそれでも申請しないで残業...続きを読む(全164文字)

水産加工品を生業としているので相場に左右されやすい。
グリーンフーズはオーシャンローズ(旧加ト吉水産部)と川万水産との3社統合企業だが、そのシナジー効果...続きを読む(全206文字)

量販店、外食に対する水産加工品販売であるため惣菜管理士の通信講座を会社で受講させてもらえる。(3級～1級)
また、定期的に講師を招き、水産物や寿司など実...続きを読む(全184文字)

グリーンフーズはオーシャンローズ(旧加ト吉水産部)と川万水産との3社統合企業であるが、統合間もない事もあり、その社内組織、人事は必ずしも一枚岩とは言えない...続きを読む(全155文字)

デリカで働いている店長は女性が多く、スタッフも女性が多いです。そのため女性が働くには適した環境であると思います。また管理職にも女性が登用されていたりと平等...続きを読む(全150文字)

サービス業なので接客が好きな方は向いていると思います。いろいろな食品の種類があるのでそれをお客様に説明を求められたときにしっかりと説明することができ、その...続きを読む(全152文字)

やればやっただけ、スキルは実に付くと思います。特に、デリカのほうはテスト制度などがあり、頑張れば昇給なども望めます。しかし、テスト内容は結構厳しいのでそれ...続きを読む(全152文字)

若くてもやろうと思えばいくらでも仕事をまかせてもらえる。
海外出張等も多くキャリアを積むためにどんどん仕事がしたいと思う人にはいいと思います。
商品企...続きを読む(全155文字)

テーブルマークの子会社のためすぐに潰れることはない。
製品は主に回転すしや量販店で販売される寿司ねたがメインで、もともとアナゴ・玉子・あんこの会社だった...続きを読む(全153文字)

完全実力成果主義です。ただ上司のさじ加減によるところは非常に強いです。
30歳以下の未婚で会社命令で転勤した場合については、5000円で借り上げ住宅に住...続きを読む(全150文字)