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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場職員は緩め。病院スタッフよりは施設の職員の方が空気感もいいと聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護、介護、リハスタッ...続きを読む(全172文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社会福祉法人浴光会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人浴光会のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人浴光会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
現場職員は緩め。病院スタッフよりは施設の職員の方が空気感もいいと聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護、介護、リハスタッ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
残業と言う概念がない。定時にタイムカードをまとめて打たれていたため。仕事は時間内に収めると言う考えなんだろうと思った。勤務時間中にやることさ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業が少なく、また有給もとりやすかったため、小さい子供を持つママさんがとても働きやすい就業環境でした。休んでも病棟にいる人でフォローするとい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
勤務は日勤帯と夜勤帯の2交代制でした。小さい子どもがいる家庭のお母さんは、夜勤を免除してもらっている方もいました。残業はほとんどなく、定時に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
事務職は残業が多いですが,医療系の職種の方は残業があまりないので,医療系の人にとってはワークライフバランスが取れていると思います。
【気にな...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
交代制勤務のため基本的に定時で上がれます。また、休みも多く貰え、希望の休みも通りやすいのでプライベートな時間も十分にとることができ、そういっ...続きを読む(全182文字)
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はっきり言って、劣悪な環境としか言えません。上司に気に入られれば給料もどんどん上がりますが、そうでないとたとえ真面目にやっていたとしても評価はさせません...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
引き継ぎもあまく、新人を育てる制度が整っていません。
OJTですが、基本はどれだけ空気を読めるかです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
高齢者福祉に力を入れているので、面食いっぱぐれることはない法人です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たな事業を始める際に人材の確...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的トップダウン。忘年会は新入社員が出し物をするなど、昭和の気質が強く残る社風です。
評価基準は上司のイエスマ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
看護師はやはり女性が多いので、産休育休も普通にとれます。女性の管理職も多いので、性差なく働ける職場です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
介護職としては給料はよかったと思います。基本給は低めでしたが、手当等がプラスされて年収は高めでした。また人事考課があり、内容に比例していたか...続きを読む(全502文字)
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良い点
とにかく残業がほとんどない事です。時間が来ると皆んな帰り支度し始めて、残る職員が帰って下さいと言ってくれます。
給料は悪くない方かな?し...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
院内保育室や病児病後児保育などを利用することができ、子育て支援が充実しているところです。
優しい職員が多く、人間関係で悩むことは少ないです。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給は毎月1日分消化、振休も当月消化が基本で、連休も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・スキルアップの機会が少ないで...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
産休育休は取得が容易で、期間目一杯取得できます。復職する際も、パートや時短から再開するということも可能で、管理職や部署内でのマイナス感情も出...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
良い意味で評価がいい加減なので、目立たず黙々と業務をこなしていれば、可もなく不可もなくな評価になります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
フレックス勤務ができるため、出勤時間を比較的融通が効きます。お休みも誰かに許可を取る必要はなく自分で判断して取得できます。
【気になること・...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
シフト制ということもあり、休みやすい
子供のインフルなどで休んでいる人はたくさんいる
【気になること・改善したほうがいい点】
師長さんによる...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日勤務、シフト制でワークライフバランスが悪かった。不妊治療のために突発的な通院が必要だったが、当時は理解が...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日付が変わるまでの残業。泊り込みの当直当番。当直当番後は休憩時間なしのそのまま通常勤務。そしてそのまま深夜まで残...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
時間休が取れることがいい点です。急な用事や体調不良でも休みが取りやすいです。朝遅くきたり、お昼を長く取ることも出来ます。
【気になること・改...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署は残業が多かったです。
ただ、なるべく早く帰ろうと若手中心に協力し合える環境でした...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
どこの部署に配属されるかによって左右される。忙しい部署に所属すれば残業が多いがそうでもない。部署に付属すれば早く帰れる可能性はある
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によるとは思うが、有給は消化しやすい方。プライベートを潰してまで出勤させられることはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私がいた部署では残業は必須でした。ですが場所によっては早めに終わる部署もあるときいたので、配属先によるかと思います。希望の休みに関してはある...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
勉強会を強要されるようなことはなく、定時になるべく帰るように促されるくらいでした。また、お休みも取りやかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)
| 会社名 | 社会福祉法人浴光会 |
|---|---|
| フリガナ | ヨクコウカイ |
| 設立日 | 1937年8月 |
| 資本金 | 155億160万円 |
| 従業員数 | 500人 |
| 代表者 | 髙木智匡 |
| 本社所在地 | 〒185-0014 東京都国分寺市東恋ヶ窪4丁目2番地2 |
| 電話番号 | 042-322-0123 |
| URL | https://yokukoukai.net/ |
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