この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は新人として入社した場合は、ベテラン社員とチームを組んでOJT形式で仕事を覚えていきます。なので、分からない点はすぐに先輩に聞けて良か...続きを読む(全191文字)
株式会社アイエスアイ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイエスアイのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイエスアイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は新人として入社した場合は、ベテラン社員とチームを組んでOJT形式で仕事を覚えていきます。なので、分からない点はすぐに先輩に聞けて良か...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手印刷会社の様に、資格を取得しないと昇進できないといったことはないが、逆に言えば資格等取得に対するサポートもない。スキルアップという点で考え...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
あくまで個人での頑張りのため、自分次第。自分で印刷物の全てに携われる点は役立つと思う。しかし、特に学習する時間は設けられてないので、本当に空いた時間で自分...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
街頭ポスターや中吊り広告など実際に公衆の面で自分が行った仕事が見えることに大変やりがいを感じました。また、フォトショップ、イラストレータなどの...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
楽しいことは一つもなかった。「私も失敗したのだから、君も失敗してくれ」と言われたことさえある。タバコ臭い。会社がボ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事熱心な人ならまあ良いのでは。仕事が恋人、仕事が友達、仕事しかない、そういう人に向けた会社。雰囲気もかなり「戦闘態勢」。ギスギスしている。
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【良い点】
仕事内容は、広告やパンフレット、ポスターなどの印刷の為の編集や色調補正でした。業務で、MacとAdbe系のデザインソフトを使用しており、一通り...続きを読む(全217文字)
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残業代もしっかりついて、給与についての不満は特段なかった。
3年でやめていく先輩を見て、自分もやめた。
仕事は、量が多く高い技術を求められたり、溶剤な...続きを読む(全161文字)
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広告・パンフレット・ポスターなどの本印刷時に必要な色見本を色校正機を使用して作成していました。 自身が関わった、印刷物を街中や電車の中吊りなどで目撃すると...続きを読む(全186文字)
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給与・賞与について
特に感想なし。可もなく不可もなく。
昇進・キャリアパスについて
正直、上が詰まっていて、厳しい。
評価制度について
特に何も...続きを読む(全161文字)
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・参入市場、ライバル企業の動向について
基本的に大手と協力して印刷物を提案するため、あまり影響がない。
・既存事業の動向について
可もなく不可もなし。...続きを読む(全167文字)
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入社を決めた理由
内定を貰ったから。
ギャップを感じた点
とにかく、営業と工場の溝が深い。
営業には営業の、工場には工場の言い分があり、対企業より...続きを読む(全158文字)
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休日出勤当たり前の、毎日終電帰り。
人生を充実させるのに必要なものは、体力のみ。
たまの休みに遊ぶ気力がなければ、ワークライフバランスは成り立たない。...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しなのでスキルアップは望めないと思います
ですが、毎日同じ作業が苦じゃない方は合うと思います続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育が雑で、入ったばかりの子に押し付けたり上の人間が責任逃れな発言をしたりしてこ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
私が入社した頃は人を育てていこうという感じで、外部を使った教育等あった
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく育てているのに、社員を...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
直属の上司がとても気遣いができる人だったのでメンタル面や仕事面においても頼りになった。チェック体制がしっかりしていたので間違いなどもきちんと指...続きを読む(全286文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが基本なので、教育にムラがある。
下をどう育てて行くか、方針は曖昧。
ただ昨今のコンプラ、セクハラには敏感で...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自ら成長しようと思えば時間を調整してスキルアップに取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風的に人を育てる環境が無い。現状維持...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特になし 社員教育は特にありませんでした。何度か工場見学をさせていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育も研修もない...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
先輩社員は親身になって教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルは、社内の業務でしか活用できない。他社で活か...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるのも基本的には売上ベースで決まるため担当する顧客によるところが大きい。また管理職は多いがその下につく若...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、教育体制に期待はしないほうがいい。
基本的に何もしてくれません。研修制度とかもないです。続きを読む(全71文字)
会社名 | 株式会社アイエスアイ |
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フリガナ | アイエスアイ |
設立日 | 1978年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 65人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 石原玉青 |
本社所在地 | 〒112-0013 東京都文京区音羽2丁目11番14号 |
URL | https://isi-web.co.jp/isi_top/ |
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