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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シナノのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シナノのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シナノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シナノの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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1.8
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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4.5
退職理由
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2.4

シナノの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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シナノの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社シナノの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人で行動することが多いので、担当案件のスケジュールをうまくこなせれば比較的自由なところ。基本、会社にはあまりいないで、外回りが多いです。
【...続きを読む(全178文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月100時間以上残業があるため、平日のプライベートはありません。また、製造業ですので
土曜日も現場が動いているため、問い合わせや、手当て無しの休日出勤は...続きを読む(全176文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業はとにかく残業が多いので、平日にプライベートはあまりないと思った方がいいと思います。入ったばかりのころはそうないかもしれませんが、休日も関係なく出版社...続きを読む(全247文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シナノの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シナノの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他の出版・印刷関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私が担当していた作業場所は1人で行う所なのですが、次の工程の作業員が作業の関係上多くなるのは分かるのですが4人と多...続きを読む(全190文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社よりも多めの年収だとは聞いていました。確かにやればやるだけ伸びている印象があり、ガッツのある方ならとても良い環境だと思います。
【気に...続きを読む(全210文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度、裁量制であり、自由が利くこと。朝出社し、外回りにでれば夕方まで一人で行動できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
外回り...続きを読む(全222文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の話しですが、家賃手当があるのがいい。最初はこの手当に助けられました。基本給もいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全226文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
このご時世でも仕事が安定して取れることは頼もしいことですが、その実態は短納期、低価格ということにつき、かなりの数をこなさないと売り上げがでませ...続きを読む(全213文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時と今では社内制度や体制など大きく変わっていることかと思いますが、私が在籍していた頃(かなり昔ですが…)は自由な社風で働きやすかったです。
...続きを読む(全182文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本が売れない時代にもかかわらず毎年売上が伸びているので、成長性はとてもあると思います。将来的にも特に不安はないと思われます。また、無借金経営と...続きを読む(全199文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりけりだが、しっかりと毎年御給料は増えました。賞与も年々増えましたので、いうことなく良いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全216文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受けた案件は一人で担当するので最後まで責任を持って仕事を進めるので、やりがいはあるかと思います。そのため、時間の管理は自分次第なので、仕事にな...続きを読む(全259文字)

株式会社シナノの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は同世代と比べてよかったように思います。
スタート基本給も25万なので、そこから順調にあがります。
加えて家賃補助が上限5万、最初はおんぼ...続きを読む(全257文字)

メーカー(製紙・印刷業)のワークライフバランスの口コミ

三国紙工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品の製造手配や出荷手配も営業が行っていため、営業で外回りをして夕方帰って来てから手配業務をすると、残業になってしまうが、基本的にはほぼ残業は...続きを読む(全489文字)

大王製紙株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業という性質上自分である程度のスケジュールコントロールができるのでプライベートの予定を組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)

株式会社東京美術の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
制作・技術
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夕方からの勤務が多かったため、午前中は時間が確保できてやりたいことができましま。
病院や役所などに行くといった感じで時間を有意義に使うことがで...続きを読む(全176文字)

大日本印刷株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく働く時間が長く、5時に退社なんて出来ない環境であった。
5時に退社できる雰囲気ではなく、退社しようものなら...続きを読む(全239文字)

株式会社シイエム・シイの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと思う。
フレックス勤務、在宅ワークなどを導入しており、産休から復帰する人はほぼ100%。ただし、あくまでも所...続きを読む(全114文字)

株式会社永昌堂の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休消化には積極的に行っていた印象を受けました。
残業が少なかったり、無い日もたまにありそんな日はとても嬉しく感じました。でも、チームリーダー...続きを読む(全198文字)

共同印刷株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
印刷現場で働く場合は二交替勤務制を取っており、多くの場合は一つの部署を2〜3チームが交代しながら働いている。
昼勤...続きを読む(全122文字)

株式会社キングコーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年は封筒の需要が落ちてきたのでそこまで残業が無いのはいい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の消化はしにくく、病気だろうが...続きを読む(全96文字)

大日本印刷株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるがテレワークも推奨しているので好きな環境で働くことができ、プライベートの予定を入れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)

大王パッケージ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと残業が多いため自分が休んでも早く帰れる人数が1枠減るだけと割り切れば有給はわりと取れるといえばとれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)

シナノの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シナノ
フリガナ シナノ
資本金 5000万円
従業員数 50人
代表者 中澤真
本社所在地 〒171-0014 東京都豊島区池袋4丁目32番8号
電話番号 03-5911-3355
URL https://shi-na-no.com/
NOKIZAL ID: 2699792

シナノの 選考対策

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