ホンダクリオ共立のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
色々な事にチャレンジさせてもらう事が出来る
お客様に感謝される事が多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
営業とサービスの仲が...続きを読む(全101文字)

【良い点】
業績によっては決算賞与が出たのでモチベーションが上がった
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得に関する考えが…（いかんせんかなり...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって方針が全く異なる（どこの会社でも一緒ですが）
会社の方針なのか？有給をなかなか取らせて貰えなかったの...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業として店舗トップになっても所詮末端の営業マンでしかなく、店長以上にならないとマネジメントキャリアは積めない。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
当時は熱川の保養所が使用できておりました。但し、水道等は使用する際に元栓を開けるなどの対応が必要だったと記憶しています。場所が良かったので、...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホンダの看板を掲げているが、フランチャイズなので、メーカー資本はなく、その点を知らないと入ってからショックを受けます。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業は基本給の昇給は毎年数千円程度となり、インセンティブがないと、年収はかなり低いです。その中で、インセンティブ...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新車販売については、インセンティブがありますが、良いとは言えず、月販4台以上販売しないとインセンティブはありませ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
車好きには良いと思います。色々な知識を得ることができますし、場合によっては、営業でも整備スキルを身に付けることができます。続きを読む(全67文字)

【良い点】
休みがとりやすかく、融通も聞いてくれることが多いのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なすぎる。
平日も...続きを読む(全115文字)

【良い点】
受付事務職はほとんど残業がない
【気になること・改善したほうがいい点】
元の年間休日が少なく有給が無いと6連勤を月2でしないといけなくなること続きを読む(全77文字)

【良い点】
月の休みは火曜と隔週水曜定休＋指定休２回
平日休みが好きだったのと連休派と週の中間で休みたい人とバランスがとれていたので毎週火水２連休にでき...続きを読む(全163文字)

【良い点】
休みに関しては概ね希望は通るがそれも店舗の規模次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数の店舗の場合はなかなか自由に希望が通らない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
連続有給制度があり、年に一度必ず5連休を取得する必要がある。必ず取得が必要なため、休みを取りづらいという雰囲気はない。
【気になること・改善...続きを読む(全406文字)

【良い点】
土日祝は来店が多く忙しいため、世間一般の休日感覚とはかなりズレます。シフト制なので平日休みを有効活用できる人には合いますが、友人や家族と休み...続きを読む(全134文字)

【良い点】
職種によっては普通に休みとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも取れないほど忙しくても、会社は評価しない。売上上げても評価されない続きを読む(全78文字)

【良い点】
小売業の中では年間休日がそこそこ多い。時短勤務もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働く場合はリモートやフレックスはなし。...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって年休取得が難しいです。
残業ありきの作業日程なので基本20時間ぐらいは...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業時間は比較的少ない方でした。ですが、休日になにかあればすぐに対応したりするなどしていました。そこはその方の力量や残務の引き継ぎなど工夫さ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
休みは有給含め取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日かかわらずに、連絡くる。
納車やその他の業務のために来るなどもあり...続きを読む(全94文字)