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株式会社ホンダクリオ共立

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダクリオ共立のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダクリオ共立のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダクリオ共立で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホンダクリオ共立の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

ホンダクリオ共立の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ホンダクリオ共立の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

車の知識はつきます。
それ以上は上の人の頭がとてもかたいので成長は望めないです。続きを読む(全40文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年11月29日

    回答者: 社員・元社員 女性 17年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に1回だったかな?社内で研修がありました。
    外部講師を招いて接遇の研修をしていただいたのですが、その時に学んだことや考えたことなどが、今で...続きを読む(全200文字)

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    ホンダクリオ共立の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績によっては決算賞与が出たのでモチベーションが上がった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給取得に関する考えが…(いかんせんかなり...続きを読む(全274文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    和気あいあいと仕事ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給取得が難しかった
    深夜残業がかなり多かったです
    朝方まで仕事する事も有った続きを読む(全79文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な事にチャレンジさせてもらう事が出来る
    お客様に感謝される事が多かったです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業とサービスの仲が...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長によって方針が全く異なる(どこの会社でも一緒ですが)
    会社の方針なのか?有給をなかなか取らせて貰えなかったの...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業として店舗トップになっても所詮末端の営業マンでしかなく、店長以上にならないとマネジメントキャリアは積めない。...続きを読む(全195文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は熱川の保養所が使用できておりました。但し、水道等は使用する際に元栓を開けるなどの対応が必要だったと記憶しています。場所が良かったので、...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    平日休みなので、基本どこでも空いてる。なので、待ち時間知らず、渋滞知らずで良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は何故...続きを読む(全173文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は基本給の昇給は毎年数千円程度となり、インセンティブがないと、年収はかなり低いです。その中で、インセンティブ...続きを読む(全149文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新車販売については、インセンティブがありますが、良いとは言えず、月販4台以上販売しないとインセンティブはありませ...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ホンダクリオ共立の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    車好きには良いと思います。色々な知識を得ることができますし、場合によっては、営業でも整備スキルを身に付けることができます。続きを読む(全67文字)

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    小売り(自動車・バイク)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ピーアップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

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    【良い点】
    試験でキャリアアップを計れると思う。
    試験勉強の教材をいただける。
    携帯でテスト勉強ができ、ある程度の点数や内容がわかる。
    【気になること・...続きを読む(全116文字)

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    ネッツトヨタヤサカ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場スタッフの研修は行われていたと思いますが、本社の人間にスキルアップ等を目指せる研修はありませんでした。続きを読む(全73文字)

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    株式会社ケーユーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    実績、経験は残せる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育が、全くなっていないので、新人は見様見真似で、営業をすることになる。
    ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ネクステージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 受付 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いうちからでもキャリアアップのチャンスが多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の入れ替えが激しいため、教育体制が整っていない。...続きを読む(全101文字)

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    ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    低年時社員や、実績が伸び悩む社員に向けての研修を定期的に開催しているのは良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修の内容が毎...続きを読む(全146文字)

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    トヨタカローラ新茨城株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は月一回ないし2回ある。外部を呼んでやるので、研修自体は為になることが多い気がする。。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全77文字)

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    Joyson Safety Systems Japan合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) その他 正社員

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    【良い点】
    人員整理による異動、退職があり、個人の業務量が増えると思われる。新しく入る人や若手社員の方は成長するチャンスと捉えて業務に取り組めるかもしれ...続きを読む(全190文字)

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    株式会社渥美モータースの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    1~2年目まで研修制度を設けているためどのような方針で、どのように働くべきかも学べていけるかと思います。続きを読む(全58文字)

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    東京スバル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業職として、やっていきたい方はとても良いいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    車の知識を身につける必要があり、それがきつ...続きを読む(全86文字)

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    岡山日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    接客スキルが身につく。そして悪いところも含めて自動車ディーラーの裏側を知ることができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が定期的...続きを読む(全266文字)

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    ホンダクリオ共立の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホンダクリオ共立
    フリガナ ホンダクリオキョウリツ
    設立日 1966年9月
    資本金 3200万円
    従業員数 132人
    代表者 石﨑重光
    本社所在地 〒216-0035 神奈川県川崎市宮前区馬絹一丁目7番9号
    電話番号 044-852-9911
    URL https://h-cars.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2660490

    ホンダクリオ共立の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。