東芝ＩＴコントロールシステムの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列制度。ちょっとでも上が気に入らないと飛ばされて昇進できない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が酷すぎる。自分達はいっさいやる気がなく、責任も取るつもりなく、判断を全くしない。担当...続きを読む(全155文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体、組織としてもうやる気がないのが伝わってくるので退職を検討し始めた。続きを読む(全69文字)

【良い点】
水曜日と金曜日は定時で帰宅ということになっている続きを読む(全30文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事も薄いので営業も弱く、何でもかんでも仕事を持ってくる始末。客先の言いなりなので、成長も何...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でもやりがいを見つけるほうが難しい。まともなのは給料がちゃんと振り込まれるくらい続きを読む(全75文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はほとんどいないので働きづらいと思う。男性ばかりなので、逆に優しくされるというのもあるか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなんていっさいなく、適材適所もなく、とりあえずたらい回しに合う。この会社に入社し...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ほとんどの場合、東芝グループ内の仕事をやっているため、国策事業や最先端の技術に触れることもできる。
基本的には社会インフラ事業関連の仕事がメイ...続きを読む(全350文字)

【良い点】
東芝グループなので、休暇の制度などは整っている。基本、有給休暇は自由に取得できる。年に３回大型の連休がある。ゴールデンウイーク、お盆、年末年始...続きを読む(全418文字)

【良い点】
東芝の100％子会社なので、ベースアップや福利厚生も同じような仕組みになっている。労働組合はないが、東芝の労働組合に準拠してるので、毎月組合費...続きを読む(全324文字)

【良い点】
工場のため事業所の年間の休日日数が前もって決まっており、非常に長い連休を年初、GW、7月、お盆年末、と年間何度も取得することが出来る。とにかく...続きを読む(全181文字)

【良い点】
部署によって文化が異なる。とてもアットホームな雰囲気で働きやすい。入社後も先輩型はとても良く面倒を見てくれる。仕事は場所によっては少なく給料は...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給付与が20日以上だった。新卒でも15日くらい付与されていたと思う。
部署にもよるが、比較的有給は取りやすく、福利厚生が大変充実していた。大...続きを読む(全189文字)

【良い点】
東芝グループなので教育制度は整っていたと思います。年間の予算は決められていますが、東芝の研修や社外セミナーにも比較的自由に参加することができま...続きを読む(全162文字)

【良い点】
東芝のグループ会社であるため福利厚生や休暇の制度は整っていました。休暇については、ゴールデンウィーク・夏季休暇・年末年始にまとまった休みが取れ...続きを読む(全160文字)